如果公司拒绝付代通知金怎么办
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代通知金,即代替通知金,是非法律用语,《劳动法》中没有代通知金的概念。代通知金是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下,如果用人单位没有依法提前一个月通知的,以给付一个月工资作为代替。
工伤认定后,若是用人单位已经为劳动者购买工伤保险的,劳动者工伤导致的各种赔偿应当由工商保险基金支付,而不是用人单位支付。若是没有购买工伤保险的,则应当由用人单位支付。
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公司违法解除支付代通知金怎么办
公司违法解除劳动合同,应当以经济补偿为基础支付双倍赔偿金,不需要支付代通知金;公司非过失性辞退,未提前三十日以书面形式通知劳动者本人,应当支付代通知金和经济补偿。
2020.01.16 107 -
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2020.07.01 216
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如果公司违法解除是否支付代通知金
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如果抚养费已经由法院判决或者裁定确定,另一方可以申请法院强制执行,其他单位和个人应当协助执行。如果抚养费只是依据双方签订的离婚协议,则另一方只能先向法院提起诉讼,以约定抚养费的协议为依据,要求法院判对
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1,550 2022.05.11 -
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离婚后拒绝支付抚养费怎么办对于离婚后不直接抚养孩子的一方不给抚养费的处理办法,分为以下两种情况:1、如果是协议离婚的话,当事人只能凭离婚协议书和其他证据材料向人民法院起诉。如果当时约定的抚养费金额需要更改,法院就会综合当事人离婚时的约定、双方经济状况、当地生活水平等
2,154 2022.04.17 -
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合同拒绝履行怎么办合同一方拒绝履行时,另一方可以向法院起诉要求对方继续履行或者是解除合同赔偿相应的损失。当事人一方明确表示或者是以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任;当事人一方未支付价款或者报酬的,对方可以要求其支付
565 2022.04.25