劳动局拖欠工资该怎么办?
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劳动案件完全可以自己处理,一样能胜诉,且劳动仲裁完全免费,希望我的回答对你解决问题有所帮助,劳动争议、劳动局对于拖欠工资会做出以下行为: 1、因为单位违法在先,你书面提出离职后可以立即走人,并要求单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、双倍工资(最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年! 2、前提是有证明劳动关系的证据!比如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等(其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件,有一个足以证明劳动关系) 3、申请劳动仲裁很简单:携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、工商注册信息,然后去当地仲裁委申请立案就可以!立案后,你去找新工作,不耽误什么。
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如果劳动局拖欠工资,劳动者可以依法与劳动局协商解决;协商不成的,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼解决。或者向上一级劳动局投诉也可以。
拖欠工资劳动局一般有以下处理方法: 1、和单位协商一致,单位支付员工工资。 2、向当地劳动监察大队投诉,经协调,单位支付员工工资。 3、申请劳动仲裁,经过裁决之后单位支付员工工资。 4、裁决后单位拒不支付可申请移送法院,强制执行。
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拖欠工资劳动局不管该怎么办?
起诉。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷,可以通过劳动保障监察部门或法院解决。拖欠工资的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经
2020.01.04 456 -
劳动局拖欠工资到底该怎么办
劳动局拖欠工资的,劳动者可以与劳动局协商解决;协商不成的,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼解决。或者向上一级劳动局投诉也可以。
2020.06.29 135 -
劳动局拖欠工资到劳动局怎么办
拖欠工资劳动局可通过以下方法处理:和劳动局协商;向上级部门举报,由上级部门责令劳动局支付;向仲裁委员会申请劳动仲裁,经过裁决之后单位支付员工工资;向人民法院请求支付令,或者对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。
2020.12.15 226
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劳动局拖欠工资应该怎么办?
想知道劳动局拖欠工资怎么处理的朋友可参考以下内容: 劳动案件完全可以自己处理,一样能胜诉,且劳动仲裁完全免费,希望我的回答对你解决问题有所帮助,劳动争议、劳动仲裁大家可以HI我! 1、因为单位违法在先
2022-06-30 15,340 -
在劳动局拖欠工资该怎么办?
用人单位克扣、的违法行为,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,或者去仲裁部门申请仲裁,由劳动局行政部门协助劳动者维权。需要书面提交申请书,列明相关信息,劳动者需要收集证据,比如劳动合同、工资条、出勤记录
2022-08-31 15,340 -
劳动局拖欠工资怎么办?
劳动局拖欠工资,可以通过以下方法讨要工资:和劳动局协商;向调解组织申请调解;向上级行政部门投诉;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。
2022-06-09 15,340 -
劳动局拖欠工资怎么办
拖欠工资怎么办其实很简单的,可以通过下列途径解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 4.根据国家规定在仲裁或诉讼的
2022-03-31 15,340
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01:05
劳动局公司拖欠工资怎么办
我国为维护劳动者其合法权益而提供的多种司法救济措施。单位拖欠工资,可以到当地劳动局劳动监察投诉。也可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。还可以向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨工资报酬。对该项制度的规定,有利于为劳动者提供多
1,152 2022.06.22 -
01:31
拖欠工资劳动局不管怎么办
拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷,可以通过劳动保障监察部门或法院解决。拖欠工资的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
1,865 2022.06.22 -
00:54
劳动局不管拖欠工资怎么办
诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,应当按照民事纠纷解决,因此劳动局可能不管,此时劳动者可以用人单位的工资欠条为证据,直接向人民法院提起诉讼。工资是劳动给付的对价,是劳动合同中用人单位的基本义务。用人单位拖欠或拒发工资,
4,512 2022.04.17