江苏七级工伤赔偿标准2024年的具体金额是多少?
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在确定一次性伤残补助金的赔偿标准时,主要依据员工13个月个人工资水平来确定,但最高限额不能超过人民币166,140元,最低限额为33,228元。根据相关法律法规,若劳动者需要领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,其标准应以解除或终止劳动关系时的20个月天津市2013年度职工月平均工资(即85,200元)为基准。若将这两项补助金分别计算,则一次性工伤医疗补助金应为8个月,金额为34,080元;一次性伤残就业补助金为12个月,金额为51,120元。 一次性工伤医疗补助金将由工伤保险基金负责支付,而一次性伤残就业补助金则由用人单位承担支付责任。根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条,因工伤发生的下列费用,将从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用(二)住院伙食补助费(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费(四)安装配置伤残辅助器具所需费用(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金(九)劳动能力鉴定费。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用 (二)住院伙食补助费 (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费 (四)安装配置伤残辅助器具所需费用 (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费 (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴 (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金 (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金 (九)劳动能力鉴定费。
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工伤十级赔偿标准:医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,十级伤残为7个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一、一次性伤残补助金25个月,由社保机构支付,赔偿金额187000元(7480元×25个月)。 二、由社保机构按月支付伤残津贴,标准按受伤前本人工资的85%支付至死亡。
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