教师生育津贴是怎么规定的，具体是怎么样的
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首先，你所问的问题在《中华人民共和国人口与计划生育法》和《中华人民共和国社会保险法》中没有详尽的规定，你应当了解你所在地的人口与计划生育条例和社会保险实施办法等法规，看其中的具体规定。 其次，你的几个问题还是可以在上述法律中找到答案的，根据《中华人民共和国人口与计划生育法》和《中华人民共和国社会保险法》的规定，职工享受生育假期间，在原单位的福利待遇正常，也就是说工资应当照发。单位的工资和生育津贴不是一个概念，只要你单位为你缴纳了生育保险，你就可以享受生育津贴。产假后继续休假，因为不符合《社会保险法》第五十六条规定的情形，是不能享受生育津贴的。 最后，关于生育津贴给付的时间，请根据当地有关法规规定办理。
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生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天;二是，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。
首先，在休产假期间，准妈妈同样可以活动相应劳动报酬，产假属于“带薪休假”。对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，由用人单位支付。算方式为：生育津贴=当月本单位人均缴费工资/30(天)假期天数
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在编教师是否有生育津贴在编教师有生育津贴。 领取生育津贴方法： 1.怀孕后，带户口本、结婚证、身份证等相关证件，由单位经办人办理生育保险就医登记。确定产检和生小孩的医院。 2.注意需要办理准生证 3.生育时，将就医登记表带到医院。这样使得社保局、医院核对后，便于
2020.12.24 1,605
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教师生育津贴怎么领取
带上相关资料，由学校的经办员到社保局申请，申领生育津贴。生育津贴是生育保险的必备内容，作为教师是享有这项福利的。生育津贴就是产假工资。 一、如果单位提前按正常工资发放了，生育津贴报销后，单位可以把
2021-09-29 15,340 -
生育津贴具体是干什么的？
生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企
2022-04-09 15,340 -
生育津贴具体是什么
生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企
2022-04-08 15,340 -
深圳市社保局生育津贴具体是怎么规定的？
1、本市户籍（含农村户籍）的生育妇女，无论在职或失业，参加过本市城镇社会保险并按规定建立个人帐户的； 2、非本市户籍的从业妇女，与用人单位建立劳动关系且在单位工作、参加本市城镇社会保险（五险）期间生育
2022-07-04 15,340
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怎么领生育津贴领生育津贴，一般有以下的四个步骤，具体如下：1、产后3个月内把材料交女方单位人力资源部；2、填写《申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章；3、个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字，返还女方单位；4、女方单位每月5日-25日报社保申报，资
11,851 2022.04.17 -
00:53
个人怎么领取生育津贴个人领取生育津贴 流程如下： 1、需要产后3个月内，把材料交女方单位人力资源部； 2、需要填写《所在市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章； 3、需要个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字，返还女方单位； 4、女方单位每月5日到25日报
6,816 2022.04.17 -
00:58
生育津贴单位怎么发放生育津贴可以打到公司账户，也可以直接打给个人账户的。参保单位需要在生育津贴申报时，需要选择支付到单位或代发银行。女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，根据用人单位上年度职工月平均工资的标准，让生育保险基金支付。对未参加生育保险的，
6,771 2022.05.11
