社保缴纳比例有哪几种情况
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养老保险：缴纳比例是24%，16%是由用人单位承担，8%是由个人承担的;医疗保险：缴纳比例是12%，10%是由用人单位承担，2%是由个人承担的;失业保险：缴纳比例是1%，0.8%是由用人单位承担的，0.2%是由个人承担的;工伤保险：缴费比例是0.2%，这项费用是由用人单位全部承担的，员工享受待遇，无法缴纳;生育保险：缴费比例是0.8%，费用由用人单位全部承担，满足相关规定员工即可享受，自己无法缴纳;住房公积金：缴费比例是10%-13%，根据企业自身情况来考虑，没有硬性或者强制性规定。
如果你是个灵活就业者，社保全额由个人负担的话，那你只需缴纳养老保险和医疗保险。 个人缴纳养老保险满15年，到法定退休年龄(男 60，女50周岁)就可以享受每个固定的退休金待遇。 医疗保险，从你缴纳之日起，如果因病住院治疗，个人只负担医疗费的40%，60%由医保部门负担。到了法定退休年龄，除了住院享受保险待遇外，平时每个月医保部门都会往你的医疗卡里打钱，可以到药店买药，也可以上医院看门诊。也就是说社保的作用是解决老有所养，老有所医的问题。 社保缴费比例，以3000元为例： 1.养老保险：单位缴20%，也就是600元;个人缴8%，240元 2.失业保险：单位缴1.5%，也就是45元;个人缴0.5%，15 3.工伤保险：单位缴1.0%，也就是30元;个人不缴 4.生育保险：单位缴0.8%，也就是24元;个人不缴 5.医疗保险：单位缴10%，也就是300元;个人缴2%+3元，即60+3元
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社保的缴纳比例养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%生育保险：单位缴费比例1%，个人缴费不缴费工伤保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费不缴费。
2020.04.13 576 -
个人缴纳社保比例无单位的个人缴纳社会保险的，应当按照国家规定全额缴纳；有单位的个人，按照单位所在市规定依据本人工资比例承担基本养老保险和医疗保险的个人缴费，具体的缴费比例请咨询当地社保局。
2020.07.22 350 -
北京社保缴纳比例北京职工社会保险缴费比例：养老保险：公司缴19%，个人缴8%；失业保险：公司缴0.8%，个人缴0.2%；工伤保险：公司缴0.2-1.9%，个人不缴；生育保险：公司缴0.8%，个人不缴；医疗保险：公司缴10%，个人缴2%。
2020.03.12 1,133
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社保缴纳比例
养老保险目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。医疗保险医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元失业保险失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；工伤保险单位
2022-01-22 15,340 -
缴纳社保比例
社保缴费是由单位和个人共同完成的，一般由用人单位从职工工资中代扣。对于不同的参保者来说，单位和个人的缴费比例是不同的，而且由于不同城市的经济水平不同，社保缴费比例也是不一样的，下面我们来说一下一般缴费
2022-05-28 15,340 -
社保的缴纳比例
社保缴费是由单位和个人共同完成的，一般由用人单位从职工工资中代扣。对于不同的参保者来说，单位和个人的缴费比例是不同的，而且由于不同城市的经济水平不同，社保缴费比例也是不一样的，下面我们来说一下一般缴费
2022-06-30 15,340 -
缴纳社保的比例
1、社会保险主要是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五种。 2、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,职工缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,职工缴纳2%； 失业保险:
2022-04-25 15,340
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01:29
社保公司缴纳比例是多少公司缴纳的社保一般为五险一金，比例如下： 1、养老保险。单位每个月为劳动者缴纳21%，自己缴纳8%； 2、医疗保险，单位每个月缴纳9%，自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹； 3、失业保险，单位每个月缴纳2%，自己缴纳1%； 4、工伤保险，单
2,036 2022.04.25 -
00:57
职工社保缴费比例职工社保缴费比例规定如下：缴费比例是由每个市自行决定的，因此每个市的比例都可能有所不同，目前大多数缴纳比例的规定如下： 1、医疗保险单位承担8%，个人承担2%； 2、养老保险单位承担20%，个人承担8%； 3、生育保险单位承担0.8%，个人
3,325 2022.04.17 -
01:02
南通社保缴费比例南通社保缴费比例的规定如下：1、养老保险：单位16%，个人8%；2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元；3、生育保险：单位0.8%，个人不缴；4、失业保险：单位0.8%，个人（城镇户籍）0.2%，个人（农村户籍）不缴；5、工伤保险：单位0
4,875 2022.05.11
