您的位置:法师兄 > 专业问答 > 企业离职补偿金延发具体如何办

企业离职补偿金延发具体如何办

2022-11-08 21:54

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

吉林省在线咨询顾问团

2022-11-08回复

专业分析:

1、企业延发离职补偿金的,劳动者可以催告其及时支付;企业拒绝的,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报,责令其限期支付;或者也可以通过申请仲裁、起诉来追回该补偿金。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 3、法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

劳动者离职后用人单位延迟给经济补偿金的,劳动者可以申请劳动仲裁追讨或者向劳动行政部门投诉要求支付。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

企业延发离职补偿金的,劳动者可以催告其及时支付;企业拒绝的,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报,责令其限期支付;或者也可以通过申请仲裁、起诉来追回该补偿金。

律师普法更多>>
  • 企业关闭职工补偿金如何计算
    企业关闭职工补偿金如何计算

    计算经济补偿金的本人工资,按劳动者解除合同前12个月平均应得工资计算,包括计时工资、计件工资、各种补贴和津贴、加班工资、奖金和特殊情形下支付的工资。本人工资高于当地职工平均工资3倍的按当地职工平均工资3倍计算,低于当地最低工资标准的,按当地

    2020.07.08 169
  • 如何计算破产企业职工补偿金
    如何计算破产企业职工补偿金

    宣告股份有限公司破产以后,由清算组接管公司,对破产财产进行清算、评估和处理、分配。以职工的平均工资为基数,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者

    2020.01.30 213
  • 企业拆迁补偿标准具体如下
    企业拆迁补偿标准具体如下

    企业拆迁标准一般包包括停产停建期间的利润损失、原材料括土地补偿费,房屋补偿费,备补偿根据重置价格进行的补偿,这里提到的设备一般是不动的,生产经营损失赔偿停产停业损失补偿以及辞退、停职员工的工资补偿以及拆迁补偿和过渡安置搬迁和过渡安置包括设备

    2020.12.15 135
专业问答更多>>
  • 企业离职补偿金延发的问题

    如果劳动者退休后使用者延期支付经济补偿金,劳动者可以申请劳动仲裁追究或向劳动行政部门索赔。

    2021-10-20 15,340
  • 离职补偿金没有给具体如何办

    1、如果单位没有依法给离职补偿金的,劳动者可以与单位协商,要求其及时给付;或者也可以去向劳动保障行政部门投诉;还可以去申请劳动仲裁、申请劳动调解。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条

    2022-06-28 15,340
  • 延安企业改制职工补偿的具体标准

    员工月平均工资低于企业月平均工资的,按企业月平均工资计发;员工月平均工资高于企业月平均工资3倍或3倍以上的,可按不高于企业月平均工资3倍的标准计发。企业经营者也应按照上述办法执行。

    2022-08-01 15,340
  • 高管离职具体如何算补偿金

    1、高管如果主动离职的,一般没有补偿金;如果是依法单方面与单位解约或者因单位降低劳动合同约定条件来与其续约而离职的,补偿金是高管在单位每工作一年,就补偿其一个月的工资。 2、法律依据《中华人民共和国劳

    2022-11-03 15,340
法律短视频更多>>
  • 集体土地上企业拆迁如何补偿 01:05
    集体土地上企业拆迁如何补偿

    集体土地上企业拆迁补偿大致分为六种。第一,替代土地的租金价差损失补偿费用,拆迁之后重新租赁同样的场地,必然产生租金的差价。第二,经营损失/停业停产损失。根据企业经营范围和营业创收,拆迁导致企业停产停业的时间会有所不同,造成的损失也不同。第三

    1,957 2022.04.15
  • 律师如何帮助企业确定补偿金额 01:18
    律师如何帮助企业确定补偿金额

    律师在帮助企业确定补偿金额时,主要帮助企业开展三项工作:1、协调企业和其他被拆迁人共同选定评估机构对房屋价值进行评估。2、指导企业核算停业期间发生的损失。3、代表企业与政府拆迁部门就拆迁补偿方案进行谈判,确定具体补偿方案和补偿金额。 如果被

    456 2022.04.17
  • 企业裁员经济补偿金 01:32
    企业裁员经济补偿金

    企业裁员的经济补偿分为三种,分别是企业规模裁员的经济补偿,企业个别裁员的经济补偿和企业员工协商一致裁员的经济补偿。对于企业规模裁员的经济补偿,它的流程是用人单位需要提前一个月通知员工,给员工的经济补偿是员工的工作年限和月平均工资的乘积。企业

    1,551 2021.04.25
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?