在厂里受了工伤，公司已经通过工商局把钱赔给你，医药费还可以报销吗
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职工在工伤认定后，其发生的工伤医疗费用，凭工伤认定结论、出院小结复印件(包括:出入院日期、入院主诉、现病史、检查、诊断、治疗、手术经过、治疗后转归情况、出院注意事项。加盖就诊医院章)、医疗费用明细清单(包括:药物、检查、治疗、手术、化验等每项的名称、用量、次数，单价，每项总价)、有效报销单据(有财政部门监制章或税务部门监制章和就诊医院收费专用章)，由单位到医保经办机构(审核一部)申请报销。
要。按规定工伤保险赔偿后，作为单位要支付治疗期间的工资，适当补助。如果按照劳动法的话，那么企业还不能单方面辞退受伤员工。对于工伤，如果购买了工伤保险的公司不会赔偿太多的钱，但是在工伤治疗期间，公司有必要支付一定的补助，在工伤治疗期间，公司不能够解除与劳动者的关系，如果要解除，必须支付赔偿。
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工伤医药费公司垫付报销的钱是给公司吗如果是公司垫付了医疗费，那么报销的医疗费当然是给公司的，职工根据伤残等级会有不同的赔付项目，比如：护理费，停工留薪期的工资福利，构成伤残的还有伤残金等等。
2020.01.10 269 -
工伤认定成功医药费多久厂里给报销具体要看单位的态度，如果单位认可工伤认定的结果的话可以马上报销，如果不认可的话，劳动者可以申请劳动仲裁的，这种情况的话大概需要半年左右的时间。
2020.06.16 273 -
在医保已经缴费了还可以报销吗？新办医保卡可以用，但不能住院报销，连续缴费6个月后才能住院报销。办好社保卡后办理参保手续，需在银行激活社保卡的金融账户，所谓激活是指到所属的银行网点修改初始密码，只有这样才能成功扣款，未激活会导致扣款不成功而参保失败。社保卡芯片损坏、消磁，
2020.09.17 1,685
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员工非公受伤公司垫付后还可以在报销医药费吗
可以，员工非公受伤，不享受工伤保险待遇，公司有权利要回公司为员工垫付的医疗费。员工可以按照基本医疗保险报销部分医疗费。根据《工伤保险条例》第五章工伤保险待遇第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进
2022-04-28 15,340 -
工伤工资已经报了，报完以后还能在用公司报销吗？
你可以申报工伤报销。单位为职工缴纳工伤保险的，按照《工伤保险条例》的规定，可以以多种方式支付工伤认定前发生的费用。但工伤认定发布后，工伤方式统一结算，以前的费用按不同的支付方式返还给支付人。
2022-01-01 15,340 -
因工伤赔偿的医药费还要给厂里面吗
厂里出了医药费，工伤赔偿后，如果是赔偿的医疗费用的，因为用人单位已经承担，应还给用人单位的，如果构成伤残的，伤残赔偿由劳动者获得的。 《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保
2022-06-07 15,340 -
工伤职工保险已经赔了，还可以报销医疗保险吗？
1、发生工伤的，需要先到劳动部门进行工伤认定。根据工伤认定的结果要求单位按照工伤条例赔偿损失。如果单位不认定工伤的，建议直接申请劳动仲裁维护自己的权利，具体的赔偿标准可以委托律师计算。 2、如果工伤保
2022-04-25 15,340
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01:09
在厂里受伤算工伤吗在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原
3,891 2022.04.17 -
00:53
已经自费的还能医保报销吗已经自费的，只要符合报销条件的也是可以报销的。只不过报销的比例低一些，只有住院才可以报销，先行全额自费结清，携带本人身份证、发票、住院证、费用清单去医保部门报销即可。城镇职工医疗保险门诊年度报销上限：20000元。起付线：在职人员1800元
17,022 2022.06.22 -
01:24
工伤厂里不赔钱怎么办根据我们国家的具体法律规定而言，工伤得不到赔偿，首先要去申请工伤认定，伤残鉴定，然后去用人单位所在地申请劳动仲裁，劳动仲裁结果出来以后，不服仲裁结果的，在一定时间内，可以向法院提起诉讼，保护自己的权利。发生工伤而单位也拒绝赔偿的，那么劳动者
1,089 2022.04.17
