下班顺路接孩子回家发生交通事故怎么办?
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在上下班路上出现任何事故伤亡都在工伤之内。 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤,员工受伤要被认定为工伤需具备三个条件: (1)是因为交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受到伤害; (2)事故是在上下班途中发生的; (3)非本人主要责任。因此是否可以认定工伤,需要结合员工的具体情况依法认定。
视为工伤。但是单位承担责任的可能性很少,造成事故本身的主要责任还在两个相关当事人。当然现在的劳动法为了保护劳动者,上下班出事都算工伤,是保障工人的生命和合法权益,该有保险和肇事者承担的责任,公司一样不承担,这项条款只是起到一个双保险,并不转移原有责任人的责任。公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论,及时制作交通事故认定书,作为处理交通事故的证据。交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任,并送达当事人。
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下班路上发生交通事故怎么赔付
下班路上发生交通事故算工伤,应当依法赔偿医疗费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。如果造成残疾的,还需要赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。
2020.09.28 224 -
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下班路上发生交通事故算工伤吗
下班路上发生交通事故是否算工伤需要分情况进行讨论: 1、职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤; 2、职工在上下班途中,属于本人主要责任的交通事故,不属于工伤。 一、在认定职
2022.12.22 5,045
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以案说法丨下班顺路接孩子回家,发生交通事故算吗
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下班途中不是顺路接孩子途中发生交通事故不算吗
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下班顺路孩子到哪去接孩子是算交通事故吗
从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理时间和合理路线的上下班途中,发生的非本人负主要责任的交通事故属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受
2022-10-09 15,340 -
下班回家路上发生交通事故怎么处理
可以按照交通事故责任要求肇事方赔偿,另外,如果你是非主要责任以下的,还可以根据工伤,要求工伤赔偿
2022-10-07 15,340
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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤,必须要满足以下三个条件: 1、需要在合理时间,合理路线的上下班途中; 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故所造成的; 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
1,463 2022.06.06 -
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2,846 2022.04.17 -
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