劳动合同补充协议无效的情形有哪些
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补充协议无效的情况分别是：无民事行为能力人签订的补偿协议无效；行为人与相对人以虚假的意思表示签订的补充协议无效；违反法律、行政法规的强制性规定的补充协议无效；违背公序良俗的补充协议无效；行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的补充协议无效。
补充协议不符合法定有效条件的是无效的。法定有效条件分别有以下几点：当事人意思表示真实；当事人是具有相应的民事行为能力人；补充协议的内容符合法律法规或公序良俗；法定其他有效条件等。
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劳动合同无效无效的情形有哪些劳动合同在下列情形下无效和部分无效：一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更合同的；违反法律、行政法规强制性规定的；用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的。
2020.11.05 147 -
劳动仲裁协议无效的情形有哪些劳动仲裁协议无效的情形有： 1、约定的仲裁事项超出法律规定的仲裁范围，仲裁协议无效。 2、以口头方式订立的仲裁协议无效。 我国仲裁法第16条规定了仲裁协议的形式要件，即仲裁协议必须以书面方式订立。 3、无民事行为能力人或者限制民事行为能力人
2020.09.07 121 -
无效的劳动合同有哪些情形劳动合同无效的情形包括： 1、一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同； 2、用人单位免除自己的责任、加重劳动者责任、排除劳动者合法权利的； 3、违反法律、行政法规强制性规定的。
2020.11.02 114
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劳动合同补充协议无效的情形
依据《劳动合同法》第二十六条规定，劳动合同补充协议无效的情形包括： 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同补充协议； 2、用人单位免除自己的法定责任、排除
2022-05-22 15,340 -
劳动合同的补充协议无效的情形
根据《劳动合同法》第二十六条规定，劳动合同补充协议无效的情形有： 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同补充协议； 2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳
2022-07-04 15,340 -
劳动合同补充协议无效的法定情形
依据《劳动合同法》第二十六条规定，劳动合同补充协议无效的情形包括： 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同补充协议； 2、用人单位免除自己的法定责任、排除
2022-07-15 15,340 -
补充协议无效的情形有哪些
有以下情形的，补充协议无效： 根据2021年施行的《民法典》第一百四十四条规定，无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。 第一百四十六条规定，行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。 以
2022-07-01 15,340
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安置补偿协议无效的情形有哪些安置补偿协议，即政府和被征收人签订的协议，从本质上来说，其属于行政协议，如果认定其无效，要根据法律规定来认定。 按照我国当前的法律规定，出现以下情形之一的，合同无效： 1、采用不正当手段订立合同，损害国家利益； 2、恶意和他人串通，损害国家
1,034 2022.04.17 -
01:16
主合同无效补充协议有效么主合同作为决定补充协议产生的合同，一旦被认定无效，一般来说，补充协议也不会发生法律效力。但是存在例外的情况：1、如果双方已经实际履行了主合同，也就是履行了合同的主债务，这时候视作主合同已经完成。就算主合同事后被确认为无效，补充协议也因为双方
2,082 2022.04.17 -
01:00
离婚协议无效的情形有哪些离婚协议无效的情形有以下几点： 1、不可限制他人再婚； 依法有关法律规定，在不违反《婚姻法》的情况下，我国的公民享有婚姻自由，且不受他人干涉，如果双方当事人在离婚协议中明确约定限制再婚的有关条款，则违反了有关规定，该协议被视为无效。 2、不
2,294 2022.04.15
