打工时受伤单位没缴纳五险一金怎么办？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
下班后被打伤单位未缴纳五险一金由劳动者自行承担费用，如果属于工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。《社会保险法》第四十一条规定，职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
《社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
在用人单位未给劳动者缴纳五险一金的情况下，应当由用人单位承担责任， 使劳动者获得相应的社会保险待遇，就如同用人单位已经为劳动者缴纳了社会保险费一样。 在第三人侵权的情况下，缴纳了医疗保险的劳动者享有获得基本医疗保险基金先行支付的权利， 那么在用人单位未给劳动者缴纳医疗保险时，员工就有权要求用人单位承担先行支付医疗费用的责任。
养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)； 医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%； 失业保险缴费比例：单位2%，个人1%; 工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳1%,自己一分钱也不用缴； 生育保险缴费比例：单位每个月缴纳1%,自己一分钱也不用缴； 公积金缴费比例：5%-12%，用人单位可以在这个范围内自行决定和调整，常见是8%。
-
单位为我们缴纳五险一金养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)；医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%；失业保险缴费比例：单位2%，个人1%;工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳1%,自己一分钱也不用缴；生育保险缴费比例：单位每个
2020.01.12 214 -
单位缴纳五险一金的比例五险一金缴费比例：养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，个人1%；工伤保险和生育保险由单位缴纳，劳动者不用缴；住房公积金根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，下限为5%，最高不超12%。
2020.07.04 543 -
-
打工被人打伤后单位没缴纳五险一金怎么办
下班后被打伤单位未缴纳五险一金由劳动者自行承担费用，如果属于工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。《社会保险法》第四十一条规定，职工所在用人单位未依法缴纳
2022-06-04 15,340 -
工作时间内被打伤单位未缴纳五险一金怎么办
下班后被打伤单位未缴纳五险一金由劳动者自行承担费用，如果属于工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。《社会保险法》第四十一条规定，职工所在用人单位未依法缴纳
2022-06-01 15,340 -
下班后被打伤单位未缴纳五险一金怎么办
下班后被打伤单位未缴纳五险一金由劳动者自行承担费用，如果属于工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。《社会保险法》第四十一条规定，职工所在用人单位未依法缴纳
2022-05-12 15,340 -
在原单位缴纳五险一金，离职后，如果在新单位缴纳，五险一金怎么办
在原单位缴纳五险一金，离职后，五险一金的处理方式是：一、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式： 1，停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大
2022-02-24 15,340
-
01:03
缴纳的五险一金怎么查缴纳的五险一金的查询方式如下：1、电话查询。拨打社保局服务电话12333查询；2、社保中心查询。可以咨询当地的医保部门或单位社保办理人员；3、网上查询。一般情况下，用人单位应当自用工之日起30日内，为其职工申请办理社会保险登记，并申报缴纳社
12,495 2022.05.11 -
01:25
五险一金缴纳比例五险般包含：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，而一金则为住房公积金，一般用人单位与个人缴纳的比例为： 1、养老保险，用人单位交纳比例为21%，员工个人按8%进行交纳； 2、医疗保险的缴费比例为，用人单位9%，员工个人为2%+
31,665 2021.04.25 -
00:54
单位给交的五险一金辞职后怎么办单位给交的五险一金辞职后，应当办理社会保险转移手续。劳动者辞职的，用人单位应当出具解除劳动合同的证明，并且在十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续，有新单位的，应当将社会保险转移到新单位，由新的用人单位为劳动者继续购买五险一金；没有新单位
2,345 2022.05.11
