上海市最低工资标准是多少?
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上海市最低工资标准(开始执行时间：2010年4月1日) 上海市人力资源和社会保障局关于调整本市最低工资标准的通知 沪人社综发(2010)21号 市政府各委、办、局，各控股(集团)公司、企业(集团)公司，各区、县人力资源和社会保障局，各有关用人单位： 经市政府同意，本市从2010年4月1日起调整最低工资标准，现就有关事项通知如下： 一、月最低工资标准从960元调整为1120元。下列项目不作为月最低工资的组成部分，单位应按规定另行支付： (一)个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金。 (二)延长法定工作时间的工资。 (三)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。 (四)伙食补贴(饭贴)、上下班交通费补贴、住房补贴。 二、非全日制小时最低工资标准从8元调整为9元。小时最低工资标准不包括个人和单位依法缴纳的社会保险费，相关社会保险费单位应按规定另行支付。 上海市人力资源和社会保障局 二○一○年三月二十八日
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最低工资标准：月最低工资标准为2590元，小时最低工资标准为23元。月最低工资不包括五险一金，由用人单位另行支付，月最低工资标准不包括加班费、夜班津贴、特殊工作环境下的岗位津贴。
虽然每个用人企业付给员工的薪金是不同的，但有条文限定了最低薪金标准，也就是说，员工的薪金不可以低于这个标准。依照有关条文规定，上海最低薪金4月1号起更改，从原来的2190调到2300，提高了110元；小时最低薪金从19调到20。
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上海市最低工资标准2021多少虽然每个用人企业付给员工的薪金是不同的，但有条文限定了最低薪金标准，也就是说，员工的薪金不可以低于这个标准。依照有关条文规定，上海最低薪金4月1号起更改，从原来的2190调到2300，提高了110元；小时最低薪金从19调到20。如果用人企业
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上海市最低工资标准2022多少虽然每个用人企业付给员工的薪金是不同的，但有条文限定了最低薪金标准，也就是说，员工的薪金不可以低于这个标准。依照有关条文规定，上海最低薪金4月1号起更改，从原来的2190调到2300，提高了110元；小时最低薪金从19调到20。如果用人企业
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下面是上海市最低工资标准的相关规定： 1、依法缴纳的社会保险。住房公积金； 2、加班费； 3、中夜班津贴； 4、夏季高温津贴； 5、有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴； 6、伙食补贴； 7、上下班交通
2022-08-27 15,340 -
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上海最低工资适用于上海市范围内的企业及与其形成劳动关系的职工及其他劳动者。根据上海社会保障局下发的《关于调整本市最低工资标准的通知》规定，上海市最低工资标准4月1日起调整，从原先的2190元调整到23
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上海市最低工资标准： 上海市企业职工从二OO八年四月一日起，月最低工资标准为 960元，小时最低工资标准为8元(均不包括劳动者个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金)。 城镇低保标准每人每月为400元;
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上市公司注册资本最低是多少上市公司的注册资本最低为三千万元人民币。根据相关法律规定，股份有限公司上市的条件有以下四个：1、股份有限公司的股本额度，不能低于三千万元人民币；2、股份有限公司的营业时间必须在三年以上，且公司在上市前的三年均处于盈利状态；3、持有股票面值一
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抚养费最低标准是多少抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人，为未成年人承担的生活、教育等费用。总体而言，抚养费的具体数额取决于父母的负担能力、当地生活水平、子女数量等。法律没有规定抚养费的具体的最低标准，根据相关司法解释，如果当事人有固定收入的，抚养费一
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