省晚育是怎样的
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广东省晚育产假规定是怎样的一、丈夫陪产假增至15天新条例修改了与“全面二孩”政策不协调的奖励规定,取消晚婚晚育假,将原来的独生子女母亲产假调整为奖励假30天。同时,丈夫陪产假从10天增至15天。产假:顺产98天难产128天根据新规,职工享受生育津贴的假期天数,按照下列规定计算:女职工生育享受产假:顺产的,98天;难产的,增加30天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天;怀孕未满4个月流产的,15天;怀孕满4个月流产的,42天。享受计划生育手术休假:取出宫内节育器的,1天;放置宫内节育器的,2天;施行输卵管结扎的,21天;施行输精管结扎的,7天;施行输卵管或者输精管复通手术的,14天。同时施行两种节育手术的,合并计算假期。二、一般产假相关规定1、女职工生育享受128天产假2、难产,增加产假15天3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假产假、看护假期间,照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间,自愿终身只生育一个子女的本省户籍夫妻,享受以下优待奖励补助:属于职工和城镇居民的,从领取独生子女父母光荣证之日起至子女十四周岁止,每月发给独生子女保健费十元,并可给予适当奖励。独生子女保健费和奖励金由夫妻双方所在单位各负担百分之五十。职工以外的其他人员由当地人民政府统筹解决。对于城镇居民中的独生子女父母,男性满60周岁,女性满55周岁始,按一定标准发放计划生育奖励金
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1、机关、企事业单位工作人员双方晚婚的,婚假延长到15天; 2、晚育的给男方陪产假7天; 3、育妇晚育并领取独生子女证的产假延长到135天至180天,由所在单位根据实际情况具体规定; 4、婚假、陪产假、产假期间,按出勤对待,工资照发,不影响工龄计算、晋升、调级。
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晚婚晚育奖励标准是怎样的
晚婚晚育奖励标准是增加产假和陪产假时长。符合晚育年龄的夫妻,晚婚即男25周岁,女23周岁以上结婚者。女方增加产假15天,男方给予陪产假期3天,享受3天陪产假期的男方必须是初婚者或未生育过孩子的再婚者,必须有女方所在单位出具晚育的证明。增加假
2022.04.16 727 -
怎样算晚婚晚育
晚婚是指初婚男女双方都按照法律规定结婚的最低年龄各推迟三周岁,即男二十五周岁,女二十三周岁即以上结婚为晚婚。晚育是指已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育(各地人口与计划生育条例规定略有不同)。产假,是指在职妇女产期前后的休假
2021.03.25 329
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湖南省晚婚晚育产假规定是怎样的
根据资料,湖南省晚婚晚育产假规定2017年有了新的改变:晚育假取消,产假增加60天。新的国家人口与计划生育法中取消了相关鼓励晚育的条款,但同时指出,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假
2022-06-14 15,340 -
晚婚晚育的待遇是怎样的
①按《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假
2022-04-21 15,340 -
江苏省晚育产假规定是怎样的
江苏省晚育产假规定: 产假延长30天,统一128天 不管何时生,生一孩还是二孩,产假延长30天,加上法定的98天,共计128天。 以往要符合“晚育”条件才能享受那延长的30天“晚育假”,但是现在无论你
2022-08-20 15,340 -
省晚育?
在成都,晚育产假是30天,也就是一共有120天的产假。
2022-10-29 15,340
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欠钱人是外省的怎么办
债务人是外省人的,当事人可以向被告住所地人民法院起诉。债权人起诉时应注意以下证据:债务人资格证明、合同或协议、提货单,必须由债务人签字、委托单、借据及各种结算票据等,并妥善保管与债务有关的其他电报、传真、信件。收集的证据应当及时向人民法院提
1,391 2022.05.11 -
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湖南省2021年退休工资怎样算
养老保险累积缴费年限达到15年才能办理退休。湖南省2021年退休工资计算的规定如下:养老金(退休工资)的计算方法是全国统一的,每年相同的,计算的公式是:养老金=基础养老金+个人账户养老金;基础养老金=全省(市)上年度在岗职工月平均工资乘以(
2,578 2022.04.12 -
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晚婚年龄一般是多大
在我国现行的婚姻法中对晚婚的年龄是没有作具体的规定,只是针对计划生育政策是鼓励年轻人晚婚,一般情况下大众认为男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚都为晚婚,其实晚婚年龄与法定婚龄是不相同的,它是鼓励性大于强制性质,晚婚年龄的概念很简单,只
3,383 2021.07.05