公司应该有哪些制度
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1、行政管理。考勤管理、印章管理、着装管理、后勤管理、卫生管理、安全管理、档案管理、人力资源管理、办公设备管理、办公用品管理、社会保障、工资福利、岗位职责、绩效考核等方面; 2、财务管理。现金管理、费用开支、差旅费标准、电话费标准、账册报表管理、数据统计分析、计量管理、仓储管理等内容; 3、生产管理。岗位职责、操作规程、产品标准、工艺流程、控制参数、安全规程、设备管理、现场管理、质量管理、产品检验等; 4、业务管理。采购管理、销售管理、经销商管理、价格管理、物流运输、市场调研、宣传推广、客户服务等内容。 5、其他。产品研发、科技创新、资本运作、进出口贸易等一般小企业是不涉及的。 《公司法》第十一条公司章程 设立公司必须依法制定公司章程。公司章程对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有约束力。
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1、有关公司治理结构的基本制度,如股东会议事规则、董事会议事规则、监事会议事规则、法定代表人职责、总经理职责等等; 2、有关公司财务的管理制度; 3、有关公司业务合同的管理制度。
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公司规章制度的制定有哪些?
根据法律规定,用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规
2020.02.14 269
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新设的公司应该首先建立哪些制度?
通常,公司成立前,股东的能源忙于公司业务前景的计划,合资成立公司过程中的所有权安排、人事计划,尽管公司章程有具体的规定,但很多公司章程一般相似,无法完全解决特定公司的特定问题。好的,符合自己公司特征的
2021-10-20 15,340 -
公司规章制度有哪些
公司的规章制度应注意以下几个方面: 一、合法合理,即符合《劳动合同法》第四条的规定; 2、可操作性; 3、完整性,避免发生后无章可循; 4、逻辑,让员工清楚地理解。
2021-11-01 15,340 -
有限公司企业高管制度有哪些
众所周知,公司的高级管理人员是指公司的经理、副经理、财务负责人等人员。今天想和大家分享的是,谁不能担任公司的高级管理人员。根据我国《公司法》第一百四十六条的规定,下列五类人员不得担任公司董事、监事、高
2021-11-18 15,340 -
公司治理制度包括哪些
公司通过切实履行股东会.董事会.监事会和经理层的职权.责任,形成了各部门的职务.协调运营和有效平衡的公司法人管理结构,通过建立.完善公司制度,约束和规范员工行为。具体来说包括以下方面:1、以股东会.董
2021-10-02 15,340
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公司罚款制度合法吗
罚款,属于行政处罚的种类,根据我国的《立法法》和《行政处罚法》的规定,可以设定行政处罚的只有法律、法规和行政规章,并且有相应的复议、行政诉讼等救济程序。由于用人单位不是行政处罚的主体,故不具备实施经济处罚权的主体资格,不能对员工做出经济处罚
9,112 2022.04.17 -
01:16
股份制公司股东权利有哪些
股份制公司是指通过发行和认购股票筹措资金而建立起来的,通常称为“股份公司”。根据《公司法》等相关法律的规定,股份制公司股东一般具有以下权利:发给股票或其他股权证明请求权;股东会临时召集请求权或者自行召集权,在出席股东会时,享有表决权、参与决
2,894 2022.05.11 -
01:19
公司股份制度怎么分配
股份可以由投资人共同均分,总占有百分之八十五至百分之七十五以上,预留百分之十五至百分之二十五的股份,在经营期间,表现优秀,就可以适当在百分之十五至百分之二十五股份里面调整,由投资人和管理人共同同意就可以。通常合伙的股权分配是按照出资比例,将
3,364 2022.04.15