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企业职工伤亡事故认定标准有哪些

2023-06-10 10:51

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2023-06-10回复

专业分析:

1、特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故; 2、重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故; 3、较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故; 4、一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。

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企业职工伤亡事故分类。如下:1、企业职工伤亡事故分为四个等级;2、特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤;3、重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤;4、较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤;5、一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤。

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工伤或职业病认定标准如下:职工发生事故伤害被诊断为职业病的,所在单位应向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。在特殊情况下,经社会保险行政部门同意,可适当延长申请期限。用人单位未按相关规定申请工伤认定的,工伤职工可以自事故伤害发生之日起一年内直接向用人单位所在地统筹区劳动保障行政部门申请工伤认定。

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