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可以请加班费代替补休吗

2021-12-26 08:22

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山西在线咨询顾问团

2021-12-26回复

专业分析:

如果用人单位不需要支付加班费,也不需要在休息日安排工人加班,用人单位应当支付不少于平时工资的200%的加班费。用人单位未依法支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,由劳动行政部门责令支付补偿金

法律依据:

《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。 用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。

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广东律参律师事务所

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

用人单位在双休日安排加班的,可以用补休代替加班费。用人单位至少要向劳动者以2倍工资的标准(不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准)来支付加班费,或者安排补休。工作日加班与法定节假日加班的则不适用补休。

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