在一家小饭店打工，脸部让火给烧伤这怎么算
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可以侵权为由提起诉讼，要求侵权人赔偿损失。赔偿范围一般为实际损失。在确定损害赔偿的范围时，应遵循以下三个原则： 1、对造成的财产损失要全部赔偿的原则。 2、对人身损害只赔偿由此所造成的财产损失的原则。 3、考虑加害人经济状况的原则。
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饭店不给钱该找什么部门打工可以找劳动行政部门。在饭店打工老板不发工资是违法的，员工可以先协商，协商不成去劳动行政部门投诉或者申请劳动仲裁。如果都没有用的话，直接去法院起诉，员工有权利维护自己的权益。
2020.07.01 234 -
饭店打工不给钱怎么办饭店打工不给钱的，员工可以先和用人单位进行协商调解。调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以直接向人民法院提起诉讼。
2020.10.09 156 -
饭店工伤工资怎么算饭店工伤工资按照原来的工资福利发放。饭店的员工和饭店是属于雇佣和被雇佣的关系，应该按照工伤保险条例的规定进行补偿。员工在因为工作而受到了事故的伤害或者是患上了职业病即受到了工伤，从而需要暂停手头的工作接受工伤治疗的，在停工留薪期的时间内，原
2022.04.16 1,124
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员工在火锅店上班被烧伤脸部和腿如何向酒店提出赔偿
先申请工伤认定，然后依法鉴定，并以鉴定结果依法索赔，可协商。
2022-10-21 15,340 -
在一家涮锅店吃饭时被酒精烧伤，该怎么办？
根据我国法律的规定，宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。因此，按照您的描述，您应当向饭店请求其承担相应的侵权
2022-10-20 15,340 -
在饭店上班期间烧伤饭店应该出全部医药费吗
既构成交通事故，又是事故，赔付完之后，与工伤待遇不重复的部分，还可以要求。对于交通事故，首先，事故划分问题。事故责任由交警根据双方的过错以及原因力比例来综合认定。其次，赔偿项目。对交通事故民事赔偿这一
2022-09-26 15,340 -
饭店打工算工伤吗？
工作时间工作地点受伤隶属工伤。 一、 首先要申请工伤判定工伤认定的申请时间为 1、发生意外伤害，单位应当自意外伤害发生之日日起30日内，向兼顾地区社会保险行政部门提议工伤认定申请。单位未按前款限定提议
2022-08-17 15,340
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01:07
泼汽油放火烧人算罪吗泼汽油放火烧人是犯罪。泼汽油放火烧人是属于故意杀人的行为，按故意杀人罪追究刑事责任，造成被害人死亡的，可以判处死刑。故意杀人罪是行为犯，只要行为人实施了故意杀人的行为，就构成故意杀人罪。由于生命权利是公民人身权利中最基本、最重要的权利，因此
1,415 2022.09.06 -
00:59
烧烤店扰民怎么投诉烧烤店扰民投诉如下： 1、可以拨打环保局电话12369进行投诉； 2、也可以向物业投诉噪音扰民的情况； 3、还可以向公安机关举报投诉。 根据相关法律规定，县级以上地方人民政府生态环境主管部门对本行政区域内的环境噪声污染防治实施统一监督管理。
33,815 2022.05.11 -
01:07
火烧山判多少年放火会对社会公共安全构成严重的威胁，造成后果严重的会追究刑事责任。放火烧山会判多少年，要依据放火构成的危害而定，其行为构成犯罪的，按照放火罪追究其刑事责任。1、放火者如果不是故意放火烧山的，则属于过失犯罪，其是否构成犯罪需要根据放火造成损失
3,635 2022.04.15
