离婚后孩子抚养费是怎么计算
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
离婚后，儿童抚养费应按不直接抚养者月总收入的20～30％的比例计算。如果承担两个以上孩子的抚养费，比例可以适当提高，但一般不得超过其月总收入的50％。
《最高人民法院关于适用婚姻家庭编的解释(一)》第四十九条 抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。 有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。 第五十条 抚养费应当定期给付，有条件的可以一次性给付。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
离婚后孩子抚养费按照不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十的比例计算，不直接抚养方无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
离婚后子女抚养费通常可以让双方协商或者起诉决定。男女双方可以先协商确定孩子抚养权。协商不成的，由法院判决。在判断子女抚养费时，综合当地平均生活水平和对方的实际负担能力，以及子女受教育的实际情况。
-
离婚后孩子抚养费怎么计算离婚后孩子的抚养费负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。 子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付
2021.04.15 138 -
离婚后孩子抚养费怎么计算?子女抚育费的数额，需要根据子女的实际需要，还有父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定的。一般有固定收入的，抚育费可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无
2021.04.05 167 -
孩子离婚后抚养费怎么计算离婚后子女的抚养费的计算标准，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平来确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确
2021.03.23 122
-
离婚后，孩子抚养费怎么计算，孩子抚养费怎么算
1.有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入20%-30%的比例给付。负担两个以上孩子抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%； 2.无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平
2022-07-08 15,340 -
离婚后孩子抚养费如何计算，离婚孩子抚养费怎么算
根据各地区的生活水平不同，每一对父母的收入不同，全国很难做到一个统一的标准，在确定抚养费时，可以参考父母的收入水平，孩子的生活、教育、医疗开支，以及当地的生活水平。根据《最高人民法院关于适用婚姻家庭编
2022-08-18 15,340 -
离婚后孩子抚养费抚养费怎么计算？
抚育费应定期给付，有条件的可一次性给付。第9条对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费第11条抚育费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活
2022-04-28 15,340 -
离婚后孩子抚养费怎么算孩子抚养费计算怎么分
1、子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 2、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。 3、无固定收入的，抚育费的数额可依据
2022-05-02 15,340
-
01:10
怎么计算离婚后孩子的抚养费计算离婚后孩子的抚养费，分以下两种情况： 1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十； 2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入
679 2022.06.15 -
00:58
夫妻离婚后孩子抚养费怎么算夫妻二人离婚之后，由其中一方抚养子女，但不抚养孩子的一方也需要向子女支付抚养费。子女抚养费的计算标准，应当考虑以下因素： 1、子女的需要； 2、父母的负担能力； 3、子女生活当地的实际生活水平。 常规来说，父母有固定收入的子女，一个月可以获
555 2022.04.17 -
01:14
在离婚后孩子的抚养费怎么算在离婚后孩子的抚养费的算法如下： 1、对于有固定收入的人群，抚育费一般可按月总收入的百分之二十到百分之三十的比例给予；如果负担两个以上子女抚育费的，抚养费可适当提高，但一般不得超过百分之五十。 2、对于无固定收入的人群，抚育费的数额可依据其
15,318 2022.09.04
