劳动法五险一金是不是强制性的
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社保里面的五险一金是国家强制都要交的。五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。
《中华人民共和国保险法》 第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 第四十四条职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。 第五十三条职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。 第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
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五险是劳动合同法、社会保险法强制规定的,一金是公积金条例规定的。五险一金是相关法律规定的用人单位的强制性义务,用人单位应当为员工缴纳五险一金。
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五险一金是否是强制性缴纳的
五险即社保,国家强制规定缴纳,如果用人单位不为员工缴纳社会保险的,由相关的部门按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额,如果是未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
2020.05.02 373 -
五险一金是强制性缴纳吗?
五险是强制性缴纳的,如果用人单位不为员工缴纳社会保险的,由相关的部门按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额,如果是未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
2020.04.29 409
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五险一金是强制性的吗
缴纳社会保险是我们国家对企业强制性的规定,企业必须为职工缴纳社会保险,里面包括养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,是国家强制性的要求,不是想缴不想缴的事情,请注意,国家文件里的都写得是缴
2022-02-04 15,340 -
五险一金是否是强制性缴纳的
五险是强制性缴纳的。用人单位不为员工缴纳社会保险的,有关部门应当按照上月单位缴费金额的百分之一百一十确定缴费金额。社会保险费未按时足额缴纳的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。
2021-12-17 15,340 -
五险是不是强制性缴纳的
社保里面的五险一金是国家强制都要交的。五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。
2022-05-22 15,340 -
五险一金是强制的吗
五险必须有,一金不做强制。“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金,“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种
2022-02-11 15,340
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五险是哪五种保险一金是哪一金五险一金是指养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金。用人单位招用劳动者后,应当在三十日内为劳动者办理社会保险登记,为劳动者购买养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险,未按照规定购买社会保险的,劳动行政部门
3,122 2022.05.11 -
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五险一金必须强制缴纳吗五险一金必须强制缴纳。五险是《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》规定的,一金是《住房公积金管理条例》规定的。国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和
5,822 2022.04.17 -
01:36
五险一金是指什么根据《中华人民共和国劳动法》第73条规定,劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:(一)退休;(二)患病、负伤;(三)因工伤残或者患职业病;(四)失业;(五)生育。以及根据《中华人民共和国社会保险法》关于职工参与基本养老保险、基本医疗保险
2,288 2022.05.11