下岗的劳动者曾经从事特殊工种或者离开特殊工种的能按特殊工种退休
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劳动者从事特殊工作的工作年限，不因下岗而灭失。劳动者按特殊工种办理退休的工作年限，是指曾经从事该工种的实际工作年限，不因下岗或者离开特殊工种岗位灭失，只要曾经从事特殊工种年限达到法定工作年限，劳动者达到法定退休年龄时，就可以按特殊工种退休。但按劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》劳社部发〔1999〕8号规定，用人单位应当每年把特殊工种名录和名册报送人社局确认备案。劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》劳社部发〔1999〕8号（四）劳动保障部门要加强对特殊工种的管理和审批工作。设有特殊工种的企业，每年要向地市级劳动保障部门报送特殊工种名录、实际用工人数及在特殊工种岗位工作的人员名册及其从事特殊工种的时间。按特殊工种退休条件办理退休的职工，从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年，从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年，从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年。
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特殊工种1.电工作业； 2.金属焊接、切割作业：含焊接工，切割工; 3.起重机械作业：含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工; 4.企业内机动车辆驾驶：含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员。
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2022-06-27 15,340 -
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2022-09-05 15,340
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