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能否以破产企业名义申请退休?

2024-11-08 11:36

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2024-11-08回复

专业分析:

对于破产企业,如果其员工符合法定的退休条件,则仍享有正常办理退休手续和获取基本养老金待遇的权利。同时,破产企业有义务偿还职工的各种福利费用。 破产者需要支付除上述条款之外的社会保险费用、拖欠的税务款项以及普通破产债权等债务。 在企业破产后,员工想要提前离岗享受退休生活,需要满足以下条件: 1. 男性年龄达到50周岁以上,女性年龄达到45周岁以上,并且连续工龄超过10年,经医疗机构出具证明,同时经过劳动鉴定委员会的鉴定,确认为完全丧失劳动能力的。 2. 由于工作原因导致伤残,需要医疗机构出具证明,证实为完全丧失劳动能力的。 3. 男性年龄达到60周岁以上,女性年龄达到50周岁以上,并且连续工龄超过10年。 4. 其他特殊情况,如《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条所规定的情形。 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: 1. 男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 2. 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 3. 男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。 4. 因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。

法律依据:

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。 (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。

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