集体合同中的代表人是什么意思
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合同代表人一般是指企业法定代表人、经理或非法人的其他组织负责人。代表人依法代表法人行使民事权利,履行民事义务,其代表公司进行民事活动,凡是执行职务的行为均被认为法人的行为。
集体合同又称为团体契约、集体协议等,它是经全体员工或者员工代表大会讨论同意后,由工会或者员工委托的其他代表与用人单位为规范劳动关系订立的,以全体劳动者劳动条件和生活条件为主要内容的书面协议。 集体合同与劳动合同的区别有: 第一,签约主体不同。集体合同是由职工代表与用人单位签订,而劳动合同是由劳动者本人与用工单位签订。 第二,签订程序不同。集体合同需由职工代表与用人单位先行协商合同草案,经职工代表大会或者全体职工讨论通过;而劳动合同由职工本人与用工单位直接签订。 第三,生效条件不同。集体合同签订后应当报送劳动行政部门,劳动行政部门自收到集体合同之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效;而劳动合同依法订立即具有法律约束力。 第四,效力所调整的主体范围不同。集体合同生效后,对用工单位和单位全体职工具有约束力;而劳动合同生效后仅适用于职工本人和用工单位。 第五,集体合同与劳动合同的期限不同。劳动合同有三种期限,即有固定期的、没有固定期的,和以完成一定工作任务为期限的。而集体合同只有一种期限,就是有固定期的,而且时间只能是一至三年。
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集体合同中的集体协商代表是什么意思?
是指按照法定程序产生并有权代表本方利益进行集体协商的人员。
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集体合同中集体协商代表是什么意思?
集体协商代表(以下统称协商代表),是指按照法定程序产生并有权代表本方利益进行集体协商的人员。集体协商双方的代表人数应当对等,每方至少3人,并各确定1名首席代表。 协商代表应履行下列职责: 1、参加集体
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集体合同中,集体协商代表是什么意思?
是指按照法定程序产生并有权代表本方利益进行集体协商的人员。
2022-11-02 15,340 -
集体合同中集体协商代表是什么意思
集体协商代表(以下统称协商代表),是指按照法定程序产生并有权代表本方利益进行集体协商的人员。集体协商双方的代表人数应当对等,每方至少3人,并各确定1名首席代表。 协商代表应履行下列职责: 1、参加集体
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