自主择业工资计算方法
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
关于自主择业工资计算方法是:月退役金数额={(职务工资+军衔(级别)工资+军队统一规定的津贴补贴)╳(80%+增发%)}+军龄工资。军队统一规定的津贴补贴包括:军人职业津贴、自主择业生活补贴、房租补贴和地区津贴(含艰苦边远地区津贴、高山海岛津贴、驻西藏部队特殊津贴和地区生活津贴)。
根据《中华人民共和国国防法》、《中华人民共和国兵役法》和其他有关法律法规的规定,军队转业干部自主择业住房优惠政策如下: 第五十条军队转业干部的住房,由安置地政府按照统筹规划、优先安排、重点保障、合理负担的原则给予保障,主要采取购买经济适用住房、现有住房或者租住周转住房,以及修建自有住房等方式解决。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
关于自主择业工资计算方法是:月退役金数额={(职务工资+军衔(级别)工资+军队统一规定的津贴补贴)╳(80%+增发%)}+军龄工资。军队统一规定的津贴补贴包括:军人职业津贴、自主择业生活补贴、房租补贴和地区津贴(含艰苦边远地区津贴、高山海岛津贴、驻西藏部队特殊津贴和地区生活津贴)。
自主择业的待遇:满16年不满18年的军官自主择业所在地同级别军官工资的60%。2.满18年不满20年的军官自主择业所在地同级别军官工资的70%。3.满20年不满23年的军官自主择业所在地同级别军官工资的80%。4.满23年不满26年的军官自主择业所在地同级别军官工资的90%。5.满26年不满30年的军官自主择业所在地同级别军官工资的95%。6.满20年不满25年的军士长自主择业所在地同级别军士长工资的80%。7.满25年不满30年的军士长自主择业所在地同级别军士长工资的90%。8.同时,自主择业的军官和士兵还将发放住房供给金和参加医疗保险。
-
企业退休工资计算方法
企业退休养老金计算公式:养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=(退休时上年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×1%个人账户养老金=个人账户全部储存额/累计缴纳月数。
2020.04.23 311 -
企业退休职工工资计算方法
月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2x缴费年限x1%=全省上年度在岗职工月平均工资。个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数。
2020.01.04 191 -
公司停业员工工资计算方法
公司停业在一个工资支付周期内的,劳动者工资为劳动合同规定的标准;超过一个工资支付周期但劳动者提供正常劳动的,劳动者工资不得低于当地的最低工资标准;超过一个工资支付周期且劳动者未提供正常劳动的,应按国家有关规定办理。
2020.12.27 316
-
自主择业涨工资是怎样的
自主择业军转干部涨工资,与军队移交退休干部一样待遇,如果军队移交地方管理的退休干部涨工资就一起涨,并且还要晚几个月。 《军队转业干部安置暂行办法》第四十条自主择业的军队转业干部的退役金,根据移交地方安
2022-06-14 15,340 -
自主择业军人能获得工资吗
凡是自主择业军队转业干部因犯罪被判刑的,各地可先不接收。那就表明没有工资发了。
2022-10-19 15,340 -
自主择业,自主有公积金和十三月工资吗
个人没有正式工作是不可以申请住房公积金的。但工资一般发十二个月,有些地方是十三个月,也要看当地政策。
2022-10-07 15,340 -
自主择业涨工资的事如何维权
1.到劳动行政部门举报(通常是劳动监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁不收费用)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在
2022-10-27 15,340
-
00:59
工资计算方法有哪几种
工资应该按照如下方法来计算: 1、劳动者的工资总额是其基本工资加上奖金、津贴和补贴、和其他的工资收入; 2、日工资=月工资收入除月计薪天数;小时工资=月工资收入除(月计薪天数乘8小时)。 工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职
5,092 2022.05.21 -
00:52
失业保险金给付标准的计算方法主要有
失业保险金给付标准的计算方法主要有: 1、失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月; 2、累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上
1,664 2022.05.11 -
01:46
企业拆迁的补偿项目及计算方法
被拆迁企业,企业拆迁的补偿项目及计算方法如下: 1、土地或者房屋的价值补偿,主要指的是土地区位补偿价和房屋重置成新价; 2、装修附属物的补偿项目,此项目的补偿内容较为固定,弹性空间不太大,针对拆迁企业主要则是应该要仔细审查评估报告是否存在缺
554 2022.04.17