脊椎损伤能判到级别吗
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需根据具体受伤情形和恢复程度确定。若仅仅只是损伤,没有骨折,则不构成伤残等级。关于脊椎的伤残等级标准有:《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T》5.8.2八级条款系列:13)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少1/2以上者或脊柱不稳定性骨折。5.9.2九级条款系列:12)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1/2者。具体是否构成伤残等级,应向市劳动能力鉴定委员会或者人力资源和社会保障局指定的鉴定机构申请劳动能力鉴定。需提供:工伤认定决定和工伤医疗的有关资料等。
《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
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脊髓损伤以后,依据脊髓损伤的程度和治疗办法,治疗后有没有遗留功能障碍,评残的等级是不一样的。如果脊髓损伤,只是轻度的脊髓震荡,或者脊髓水肿,有可能经过治疗以后,没有遗留明显的功能障碍,这种情况下可能评不到伤残。如果脊髓损伤明显,肢体遗留明显的功能障碍,需要根据肢体功能障碍的情况,再来具体的评定。病情比较轻一些的,可能评到10级伤残,如果病情比较重,发生了高位截瘫,可能就能够评到一级伤残。
伤残等级,根据伤残的严重程度来判定,一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。十级伤残赔偿标准分为两种:合同未到期,一次性伤残补助金,标准为个月的本人工资;劳动合同期满,或者职工本人提出解除劳动合同的,享受一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资以及一次性伤残就业补助金6个月本人工资。广安十级伤残赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此,当事人在计算广安十级伤残赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。
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车祸脊髓损伤能评几级伤残
交通事故颈椎损伤定残为五到六级。在交通事故评残中,符合一至四级标准的为全部丧失劳动能力,五至六级的为大部分丧失劳动能力,七至十级的为部分丧失劳动能力。一般来说,五级伤残的赔偿就比较高,其中伤残金为当地人均年收入的十倍。
2020.11.06 1,243
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颈椎脊髓损伤几级伤残
这种情况建议先申请工伤认定,然后才能做工伤鉴定。赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定,而且同样的等级各地赔偿金额会有差异。如果自己不熟悉,建议寻求律师的帮助。或请按以下方式操作: 1、向人力资源和社会
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工伤脊椎能评几级
需根据具体受伤情形和恢复程度确定。若仅仅只是损伤,没有骨折,则不构成伤残等级。 关于脊椎的伤残等级标准有:《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T16180-2014》5.8.2八级条款系列:1
2022-08-06 15,340 -
腰椎脊髓损伤算几级伤残
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12胸椎骨折并脊髓损伤能评几级伤残
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