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员工工资支付条例第五十八条有什么规定?

2022-09-26 17:05

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2022-09-26回复

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用人单位克扣或者员工工资的,应当全额支付员工工资,并向员工支付拖欠或者克扣工资总额百分之二十五的经济补偿金

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