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公司死亡员工应该给孩子抚养费吗

2023-03-03 15:38

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2023-03-03回复

专业分析:

如果员工因公死亡,孩子抚养费给,工亡职工有子女的,可按月领取供养亲属抚恤金,标准为工亡职工本人工资的30%,如果是孤儿的工亡职工本人工资的40%,可领取直至其年满18周岁。

法律依据:

根据《工伤保险条例》规定,工亡职工有子女的,可按月领取供养亲属抚恤金,标准为工亡职工本人工资的30%,如果是孤儿的工亡职工本人工资的40%,可领取直至其年满18周岁。

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章法律师

广东律参律师事务所

如果员工因公死亡,孩子抚养费给,工亡职工有子女的,可按月领取供养亲属抚恤金,标准为工亡职工本人工资的30%,如果是孤儿的工亡职工本人工资的40%,可领取直至其年满18周岁。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

如果员工因公死亡,孩子的抚养费是要赔偿的。因公死亡适用于部分退役军人和其他优抚对象,劳动者一般适用于因工死亡。若职工因工死亡,供养亲属的抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放,配偶每月发40%、其他亲属每人每月发30%,孤寡老人或者孤儿则每人每月在上述标准的基础上增加10%。

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