工伤员工劳动能力鉴定需要什么材料
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工伤员工进行劳动能力鉴定需要下列材料: 1、社会保险行政部门出具鉴定的工伤认定决定书; 2、职工工伤医疗的有关资料,如医院出具的职工的病历本、验化单、ct照片等。
《工伤保险条例》第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 《工伤保险条例》第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。 生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
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工伤员工劳动能力鉴定需要工伤认定医疗资料。单位、工伤职工或亲属向市级劳动能力鉴定委员会进行申请,再向委员会提供工伤认定和工伤医疗的资料:1、确认当事人受伤或是因为职业病是否属于工伤范围,是不是已经符合工伤条件的决定;2、当事人受到事故的伤害,治疗的过程,由医院记录。
根据《工伤保险条例》第二十三条,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 一、工伤认定决定,即由社会保险行政部门根据国家规定,确定职工受伤或者职业病是否属于工伤范围,是否符合工伤条件的书面决定。 二、职工工伤医疗的有关资料,即职工受到事故伤害或者患职业病,到医疗机构进行治疗的过程中,由医院记载的有关负伤职工的病历等资料。劳动能力鉴定机构据此审查负伤职工的伤情是否处于稳定状态,是否进行劳动能力鉴定。
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