有五险一金工伤赔偿怎么算
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工伤保险待遇包括: 1.医疗费、器具器材费; 2.停工留薪期内工资; 3.护理费; 4.住院期间伙食补助费、交通费; 5.伤残津贴; 6、工伤一次性赔偿:一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。 工伤保险待遇包括: 1.医药费由工伤保险基金支付,如果用人单位未办理工伤保险,由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(治疗期间、康复期间)工资由用人单位按原待遇发放(需到劳动能力鉴定委员会鉴定); 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责;不需要护理的不再支付 4.住院期间伙食补助费、交通费按当地标准发放,各地略有不同,由工伤保险基金支付,如果用人单位未办理工伤保险,由用人单位支付; 5.工伤赔偿:(前提是经劳动能力鉴定委员会鉴定有伤残等级的)。 (1)继续履行劳动合同的,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金。例如:九级工伤为9个月本人工资。由工伤保险基金支付,如果用人单位未办理工伤保险,由用人单位支付。 (2)解除或者终止劳动合同的,享受一次性工伤医疗补助金,由工伤保险基金支付,如果用人单位未办理工伤保险,由用人单位支付。 具体的金额由当地制定,地区不同,赔偿额度也不同,可咨询当地劳动保障行政部门。 (3)解除或者终止劳动合同的,还可以享受一次性伤残就业补助金,由工伤保险基金支付,如果用人单位未办理工伤保险,由用人单位支付。
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工伤赔偿费用包括:医疗费用和康复费用;伙食补助费;交通食宿费;辅助器具所需费用;生活护理费;按月领取的伤残津贴;一次性医疗补助金;丧葬补助金;供养亲属抚恤金;因工死亡补助金;劳动能力鉴定费;其他。
五险一金中工伤保险会赔偿劳动者因工伤造成的损失,包括:医疗费、停工留薪期内工资、护理费、住院期间伙食补助费、交通费。造成伤残的,还需要赔偿器具器材费以及伤残津贴等费用。
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五险一金无工伤怎么赔偿
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工伤五险一金怎么算工伤赔偿
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有五险一金受伤了工伤赔偿后的五险一金怎么算?
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8,154 2022.05.11 -
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没有工作怎么交五险一金没有工作交五险一金的方式如下: 1、自行缴纳,这种缴费方式的灵活性相比其他途径更高。自行缴纳的缴费基数比较低,而且自行缴纳的话,只需要缴养老和医疗两种保险,其他的是不用缴的; 2、找一个代理公司来帮忙缴纳。对于自由工作者等其他没有固定工作单
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