鉴定没等级可以要求补发工伤待遇吗
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职工鉴定为二级伤残享受下列待遇：一次性伤残补助金为25个月的本人工资；伤残津贴为本人工资的85%；如果该津贴低于当地最低工资标准，则由工伤保险基金补足该部分的差额等。
工伤未达到伤残等级的，是不能享受伤残待遇的，但仍可享受工伤保险医疗待遇和停工留薪待遇，这些工伤待遇是不能剥夺的。因工伤住院治疗，伙食补助费或者外出就医的交通、食宿费用从工伤保险基金支出。根据《工伤保险条例》第三十条第一、二款规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
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工伤鉴定六级伤残待遇工伤认定为五级六级的伤残待遇为，可以获得医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴。 法律规定五级、六级工伤的应当保留劳动关系，由用人单位安排适当工作。如果难以安排工作的
2020.06.01 199 -
伤残鉴定等级要求根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，残情级别分为一至十级。最重为第一级，最轻为第十级。根据《人体损伤致残程度分级》，人体损伤致残程度划分为10个等级，从一级(人体致残率100%)到十级(人体致残率10%)，每级致残率相差10%。
2020.10.08 146
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工伤鉴定没达标等级有没有待遇
根据《工伤保险条例》的相关规定，如经劳动能力鉴定达不到伤残等级的，工伤鉴定未达级别有待遇的内容如下： （1）医药费由用人单位全额垫付； （2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放； （3
2022-08-08 15,340 -
工伤等级鉴定待遇是啥
工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。一般以劳动能力鉴定委员会的医疗终结之日起，停发原待遇的。医疗终结之日同等或者早于评残当天的，所以评残后，就应该上班的。不有上班的，要
2022-07-12 15,340 -
工伤轻微伤可以要求鉴定等级吗
首先，个人认为很有必要做伤残等级鉴定，因为能否被评上伤残等级，决定了伤者能拿到多少赔偿金问题，这个是与伤者自身有相当大利益关系的关键点，所以做一次伤残等级鉴定是最好的，即便不能评上伤残等级，也能让自己
2022-02-08 15,340 -
工伤等级鉴定待遇是什么
1、根据《工伤保险条例》第三十五条的有关规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为2
2022-07-23 15,340
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工伤等级鉴定标准工伤等级鉴定标准按照相关规定，分为一级到十级，一般伤残情况一级是最严重的，十级最轻的；具体还需要至到劳动部门的伤残鉴定部门进行鉴定或者前往有资质的伤残鉴定机构进行鉴定。 一般常见的八到十级伤残的评定标准为： 1、八级工伤鉴定标准：双足部分肌
10,652 2022.04.17 -
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工伤骨折可以评定伤残等级吗工伤骨折是否可以评定伤残等级，应当根据治疗后的情况进行确定。法律明确规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。因骨折而存在残疾，或者影响劳动能力的，可以评定等伤残等级，不存在残疾或者影响劳动能力
2,201 2022.06.22 -
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工伤骨折怎么鉴定伤残等级工伤骨折鉴定伤残等级的程序如下：受伤职工收到工伤认定书，待伤情稳定后就可以申请劳动能力鉴定。 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：《工伤认定决定书》原件和复印件； 有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者
4,008 2022.04.17
