您的位置:法师兄 > 专业问答 > 工亡赡养费怎么发放

工亡赡养费怎么发放

2023-03-31 10:33

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广西在线咨询顾问团

2023-03-31回复

专业分析:

工亡赡养费的发放根据《工伤保险条例》的相关规定,工亡职工父母符合供养亲属标准的,可按月领取供养亲属抚恤金,标准为工亡职工本人工资的30%,如果是孤寡老人的工亡职工本人工资的40%,可领取直至二老去世。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

可参照当前两地分居费有关情况设置军人父母赡养补助金(如每月1000元),同样由退役军人事务机构按月发放给军人父母。

吴莉律师

广东天穗律师事务所

职工因病死亡供养亲属抚恤金,按照职工本人工资的一定比例,发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准是,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

律师普法更多>>
  • 赡养费可以一次性发放吗
    赡养费可以一次性发放吗

    赡养费在双方同意的情况下可以一次性支付。 赡养费是子女在经济上为父母提供必需的生活费用,即承担一定的经济责任,提供必要的经济帮助,给予物质上的费用帮助。 成年子女不履行赡养义务的,缺乏劳动能力或者生活困难的父母,有要求成年子女给付赡养费的权

    2021.01.30 216
  • 工伤死亡父母赡养费怎么计算
    工伤死亡父母赡养费怎么计算

    工亡后,失去生活能力的父母一般可以获得供养亲属抚恤金,可以视为赡养费。父母的供养亲属抚恤金的比例为工亡职工本人工资的30%,如果是孤寡老人的,增加10%。

    2020.03.27 328
  • 死亡赔偿赡养费怎么算
    死亡赔偿赡养费怎么算

    死亡赔偿属于工伤赔偿的,供养亲属抚恤金配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%;属于人身损害赔偿的,被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支

    2020.07.10 147
专业问答更多>>
  • 子女因工死亡赡养费老人是怎么发放的?

    关于你提出的因工死亡赡养费的问题是这样的,《工伤保险条例》的规定是:第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月

    2022-08-09 15,340
  • 抚养费赡养费发放与工资相差的话怎么办

    抚养费是按总的月收入相关比例来支付,不是按基本工资抚养费一般按月总收入的百分之二十至三十的比例给付,负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十 根据《工资支付暂行规定

    2022-06-29 15,340
  • 工伤死亡赡养费怎么算赡养费怎么计算

    因工死亡农民工供养亲属一次性领取供养亲属抚恤金的支付标准为:配偶为54个月的统筹地区上年度职工月平均工资;其他供养亲属为33个月的统筹地区上年度职工月平均工资;其中子女(含弟、妹)按照年满18周岁终止

    2022-07-28 15,340
  • 军人赡养费发放标准

    可参照当前两地分居费有关情况设置军人父母赡养补助金(如每月1000元),同样由退役军人事务机构按月发放给军人父母。

    2021-12-14 15,340
法律短视频更多>>
  • 离婚赡养费怎么计算 02:02
    离婚赡养费怎么计算

    我国法律只对子女与父母之间规定了赡养费,夫妻在离婚时更多是子女的抚养费问题。在婚姻法中,离婚并不会结束父母对未成年子女的抚养义务,即使法院判决或者双方协议,该未成年子女不继续跟随一方生活,其亲生父母也应当承担抚养义务,按月支付抚养费。根据司

    1,042 2021.03.24
  • 公伤工资怎么发放 00:58
    公伤工资怎么发放

    工伤工资的发放如下:因公受伤在停工留薪期内,劳动者仍然可以享受原工资福利待遇,由所在单位按月支付。依照相关的规定,停工留薪期一般不超过12个月。如果伤情严重或者情况特殊,经有关部门会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤

    631 2022.04.17
  • 工厂停工停产工资怎么发放 00:59
    工厂停工停产工资怎么发放

    非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,如果劳动者提供了正常劳动,那么支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。如果劳动者没有提供正常劳动,那么应

    4,559 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?