一般在婚假规定的期间有什么待遇
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婚假期间的待遇:享受用人单位依法支付的工资;本人或直系亲属结婚的婚假范围在一至三天;本人结婚双方不在同一地的根据情况给予假期和路费。属于晚婚晚育的,公民可以获得延长婚假的机会。
我国《劳动法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 《中国人口与计划生育条例》第二十五条 公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。 《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》 一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。 二、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。 三、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。
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停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇,享受伤残待遇。
病假待遇的规定:病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%;劳动者在病假期间,除存在过失性辞退情形,用人单位不得单方面解除劳动合同;用人单位违法解除或者终止劳动合同,按经济补偿标准两倍支付赔偿金;其他。
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报交警一般多长时间到有规定么
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33,919 2022.04.18 -
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