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在工厂砸脚了有点骨折,怎么算

2022-10-09 08:44

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2022-10-09回复

专业分析:

是否可以认定为工伤要看是否符合《工伤保险条例》第十四条规定,《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。向人力资源和社会保障局申请工伤认定社保工伤保险的由单位申报没有保险单位不报的个人可以在一年内申请

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