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协议退休合同终止后还可以要补偿吗

2022-12-09 14:46

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吉林省在线咨询顾问团

2022-12-09回复

专业分析:

一、因劳动者达到退休年龄而劳动合同终止,用人单位不应当再负担支付经济补偿金的额外责任。 二、《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: 1、劳动合同期满的; 2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; 3、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; 4、用人单位被依法宣告破产的; 5、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的; 6、法律、行政法规规定的其他情形。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

合同终止后不可以签补充协议。补充协议是主合同的从属合同,补充协议依附于主合同而成立。而合同终止,合同当事人之间的权利义务随即消灭,而作为从合同的补充协议自然不能再签订,因此合同终止后不可以签补充协议。

章法律师

广东律参律师事务所

合同终止后不能签补充协议。 补充协议属于从合同,从属于主合同。但当事人可以另行签订一个新的合同。补充协议是指对原合同进行补充或者变更,一般需要明确进行约定; 也就是说,补充协议是指对原合同未尽事宜进行更加具体的说明和补充,如果补充协议条款与原合同不一致或发生冲突时,应当以补充协议为准。

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