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工资薪酬核算岗位是做哪些内容的?

2023-03-28 16:42

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2023-03-28回复

专业分析:

简单点就是算工资的,综合考勤专员、人事专员每月提供的报表考勤报表、奖惩报表及相关费用报表核算员工每每月实发工资额;层次高点薪酬专员可能会辅助薪酬经理或HRM经理做些有关薪酬规划方面的工作,比如薪资结构的调整计划、薪资测算、薪资调查等;楼主所从事的工作应该属于前者,在技能方面的要求:具备一定的数据处理能力,比如EXCEL软件的熟练应用(公式、函数、图表等);另外,做薪资核算的一定要认真细致,薪资乃员工生命之所在,丝毫差错不得,这个是任何面试人员都会考虑的问题。

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