在上班时间上班摔伤怎么赔偿
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在公司非上班时间受伤不算工伤。职工在公司,不是上班时间受伤,并非因为工作时间工作原因或者工作时间前后从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,也不是工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,不符合《工伤保险条例》规定的工伤认定条件,不能认定为工伤。
上班摔伤属于工伤,要申请工伤鉴定索要赔偿。劳动者在上班的过程中摔伤的,用人单位可以申请工伤的认定,工伤认定之后再做伤残鉴定,伤残鉴定结果出现后就可以确定可以赔偿的标准了。
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在上班时间摔伤算工伤
在上班时间摔伤算工伤。我国法律规定,职工有以下情形之一的,应该认定为工伤:在工作时间和工作场所之内,因为工作的原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事和工作有关的预备性或者是收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因为履
2022.04.16 793 -
上班时骑车摔伤怎么赔偿
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在上班时间在上班的路上摔倒,算不算工伤
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2020.12.23 231
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上班时间摔伤怎么赔偿
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2022-02-07 15,340 -
上班时间在酒店摔伤怎么赔偿
如果是工作原因受伤,可以去申报工伤,享受工伤待遇。工伤需由社保工伤科认定,只有工伤被认定才能享受工伤待遇。工伤可以认定的情况需符合: 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:第
2022-02-11 15,340 -
上班时间摔伤怎么赔偿?
在上班时间摔伤,属于工伤的情形,按照国家关于工伤赔偿的相关规定,需要先到当地的专业机构去做劳动工伤等级的鉴定,需要等到工伤等级的鉴定结果出来之后,才能判断具体的赔偿金额。因为赔偿金是需要看工伤鉴定等级
2022-04-16 15,340 -
在上班的时候摔伤怎么赔偿
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2022-04-04 15,340
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00:53
在工地上班受伤骨折怎么赔偿按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下:1,工伤医疗费,康复费;2,住院伙食补助费;3,辅助器具费;4,到统筹地区以外就医的交通,食宿费;5,停工留薪期工资;6,停工留薪期的护理费;7,生活护理费;8,一次性伤残补助金;伤残津
3,827 2022.04.17 -
01:00
上班途中工伤怎么赔偿根据《工伤保险条例》第十四条的规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。在已经认定为工伤的基础上,工伤职工可以向县级以上的劳动鉴定委员会,申请鉴定伤残等级,包括劳动能力
1,713 2022.04.17 -
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿在工厂上班,工伤工资赔偿标准的规定如下: 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费,在司法实践中有不同的做法; 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说,在发生工伤之后
2,279 2022.04.17