山西省企业职工基本养老保险参保人员缴费年限与工龄如何计算和计算
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1.参保人员继续缴费至符合按月领取基本养老金条件(缴费满15年)的,按照《山西省人民政府关于贯彻国务院完善企业职工基本养老保险制度决定的实施意见》(晋政发[2006]32号)和本细则规定,经劳动保障行政部门核准的次月享受基本养老保险待遇。 2.晋政发[1998]21号文件实施后参加养老保险的且缴费年限累计满15年的人员,退休后的基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。 1.基础养老金:基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×本人累计缴费年限÷1%(缴费年限不满1年的,计算到月)本人指数化月平均缴费工资的计算办法:先用本人退休当年,前一年,前二年至缴费起始年历年本人缴费工资分别除以退休前一年,前二年,前三年至缴费起始年的前一年全省在岗职工平均工资,求出每年缴费指数,然后用每年缴费指数之和除以本人累计缴费年限,得出平均指数,再乘以本人退休时全省上年度在岗职工月平均工资。 2.个人账户养老金个人账户养老金=个人账户累计储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数(计发月数按国家统一规定执行)举例说明田某某,性别:女,1958年6月出生,2013年6月满55周岁,如果从1998年7月开始缴纳养老保险,至2013年6月缴满15年,1998年7月至2005年12月按全省职工平均工资的60%缴纳;2006年度按全省职工平均工资的100%缴纳;2007年度按 全省职工平均工资的70%缴纳;2008年度按全省职工平均工资的80%缴纳;2009年度按全省职工平均工资的90%缴纳;2010年1月至2013年6月按全省职工平均工资的100%缴纳,需缴纳养老保险费48962.7元(未包含利息),月养老金约757元左右(未计算利息收入)。个体工商户和灵活就业人员退休后同企业退休职工一样享受国家调整养老金的政策
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养老保险的缴费基数,是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。社保局根据相关规定每年核定一次,核定后的个人的缴费基数一年内不能变更,除非离职换工作到其他企业,企业养老保险的缴费基数是可以申请变更
企业职工的养老保险由企业和劳动者共同缴纳,一般缴纳比例为个人承担百分之八,企业承担百分之二十;劳动者未到用人单位就业的,可以直接以灵活就业人员身份缴纳养老保险费。
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参保人员城镇职工基本养老保险缴费
用人单位应按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。企业缴费的比例一般不得超过企业工资总额的20%,具体比例由省、自治区、直辖市政府确定,少数省、自治区、直辖市离退休人数较多,养老保险负担较重,确实
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企业职工基本养老保险缴费基数计算
基本养老保险缴费基数计算: 1、企业缴纳基本养老保险费(以下简称企业缴费)的比例,一般不得超过企业工资总额的20%(包括划入个人帐户的部分),具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。 2、少数省、自
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企业职工基本养老保险如何计算
根据国家现行的社保养老制度,退休后领取的养老金是由三部分组成:基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。其中基础养老金是指退休后上一年度社会平均工资的20%;个人账户养老金是退休时个人账户累计余额除以
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成都养老保险参保人员缴费基数和基本工资计算
计算公式为: 基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l% 本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平
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拆迁中企业员工安置费用如何计算
一些省市对拆迁企业员工的安置费进行了规定,如北京市就对此做了规定。北京市规定拆迁企业员工的安置费标准按照上个月北京市的最低工资标准计算的。 如果拆迁中企业与员工解除了劳动关系的,员工的安置费用就应当按照《劳动法》和《劳动合同法》计算。依据《
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