沈阳社保问题比例是怎样的
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
根据《沈阳市人力资源和社会保障局、沈阳市统计局关于公布2012年度沈阳市职工平均工资的通知》(沈人社规发[2014]136号)文件，2013年度沈阳市职工年平均工资为30251元，月平均工资为2560元。按照沈阳市社会保险的相关规定，现就统一2014年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的有关问题通知如下： 一、以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其2014沈阳养老保险缴费基数为2560元。 二、上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的，其2014沈阳养老保险缴费基数为7230元。 三、以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的，其2014沈阳养老保险缴费基数为1652元。 四、以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的，其2014沈阳养老保险缴费基数为1232元。 五、以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的，其2014沈阳养老保险缴费基数为980元。 六、参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中，缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资的300%确定。参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的40%确定;参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的60%确定。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
-
沈阳市医保报销比例在一个年度内发生的18万元以下的住院医疗费，一级医院(这里是指社区卫生服务中心)不设起付线，报销65%;二级医院起付线为300元，报销60%;三级医院起付线500元，报销55%。
2020.02.04 912 -
沈阳居民医保报销比例选定在社区卫生服务站等定点医疗机构门诊就医的，统筹基金支付比例为85%、个人自付比例为15%;选定在一级定点医疗机构及社区卫生服务中心门诊就医的，统筹基金支付比例为80%、个人自付比例为20%;选定在二级定点医疗机构门诊就医的，统筹基金支付
2020.05.01 876 -
社保打入个人账户比例的问题划入个人账户时均按照8%的比例计入。在职人员缴纳养老保险：单位的20%比例划入养老保险统筹，个人缴纳的8%全部划入个人帐户。自由职业者身份缴纳：全部比例20%中的8%比例划入个人帐户,11%划入养老保险统筹。
2020.11.09 1,610
-
沈阳最低社保问题是怎样的
我整理了一下此次2017沈阳社保问题基数调整的最新信息，希望能帮到你。 2016年沈阳市在岗职工月平均工资为5620.33元。按照相关政策，从2017年7月起，沈阳市灵活就业人员养老保险缴费基数将发生
2022-06-27 15,340 -
沈阳最低社保问题基数比例调整的最新规定是怎样的？
灵活就业人员自行选择缴费基数有7个标准，市社保局相关负责人称，根据规定，参加养老保险和医疗保险的灵活就业人员，可以根据经济能力，按上一年度在岗职工年平均工资的60%、70%、80%、90%、100%、
2022-06-21 15,340 -
社保问题的比例是怎样的
住房公积金，7％的意思就是，单位给你缴纳的住房公积金是你单位向住房公积金中心给你申报工资的7％。意思就是，假设，你单位给你申报的工资是2000/月的，你一个月所要缴纳的住房公积金就是2000×7％＝1
2022-06-22 15,340 -
沈阳市社保问题基数是怎样的
养老保险单位：20%,306元;个人：8%，112.4元 医疗保险单位：8%,112.4元;个人:2%，30.6元 失业保险单位：1%,15.3元，个人：0.5%，5.75元 生育保险单位：0.60%
2022-07-03 15,340
-
00:58
天津社保缴费比例天津社保缴费比例如下：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%。根据相关法律规定可知，国家建立基本养老保险、基本医
5,428 2022.04.18 -
01:02
南通社保缴费比例南通社保缴费比例的规定如下：1、养老保险：单位16%，个人8%；2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元；3、生育保险：单位0.8%，个人不缴；4、失业保险：单位0.8%，个人（城镇户籍）0.2%，个人（农村户籍）不缴；5、工伤保险：单位0
4,885 2022.05.11 -
00:57
职工社保缴费比例职工社保缴费比例规定如下：缴费比例是由每个市自行决定的，因此每个市的比例都可能有所不同，目前大多数缴纳比例的规定如下： 1、医疗保险单位承担8%，个人承担2%； 2、养老保险单位承担20%，个人承担8%； 3、生育保险单位承担0.8%，个人
3,333 2022.04.17
