给小时工工伤谁来承担?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
临时工在单位受伤,双方建立劳动关系并且用人单位为其依法缴纳工伤保险费的,认定为工伤由工伤保险基金支付工伤保险待遇;用人单位未为其缴纳工伤保险费的,认定为工伤由用人单位支付工伤保险待遇;第三人侵权造成临时工受伤的,由第三人承担赔偿责任。
工人工伤应当由包工头承担。但如果包工头无力承担的情况下,由将承包业务转包给包工头的用工单位为承担工伤保险责任,赔偿后,用人单位可以向包工头追偿。因为工人在工地受伤,属于工伤。
-
劳务工伤由谁来承担?
劳动者在劳务派遣中因工伤请求赔偿的,因为用人单位和用工单位不同,最容易发生相互推诿的现象,劳动者发生工伤事故,可以找劳务派遣单位支付工伤待遇,也可以找用工单位支付工伤待遇。
2020.01.02 158 -
谁来承担工伤鉴定费
工伤鉴定费承担规定如下: 1、用人单位应当支付因工力程度鉴定费用由用人单位支付; 2、因病、非因工负伤丧失劳动能力的鉴定费用,由被鉴定人所在单位申请的,由被鉴定人所在单位支付;被鉴定人申请的,鉴定费用由被鉴定人在申请时预付。鉴定结论部分丧失
2022.04.14 253 -
工伤的钱是谁来承担
关于工伤保险费用,如果用人单位有为职工缴纳工伤保险的,由工伤保险承担,职工享受的工伤赔付从工伤保险基金中支付;如果用人单位没有给职工缴纳工伤保险的,由用人单位承担支付工伤保险待遇的责任。
2021.10.12 522
-
临时工工伤,责任谁来承担
用人单位应当对临时工伤负责。临时工因工死亡、因工残疾丧失劳动能力的,按照固定工人的劳动保险待遇执行,全体劳动者有权按照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇。
2021-12-16 15,340 -
工伤赔偿谁来承担
谁是雇主,谁承担工伤赔偿责任。1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理
2022-02-04 15,340 -
工伤费由谁来承担
发生工伤,由保险和单位承担相关费用。工伤的相关待遇为《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三
2022-04-03 15,340 -
工伤误工费由谁来承担?
停工留薪期工资由单位承担,至于停工留薪期时间,以医院出具的建休单为准。建议先申请认定工伤,然后根号劳动能力鉴定结论要求单位支付工伤待遇。如需帮助,可联系
2022-12-16 15,340
-
01:09
工伤赔偿由谁来承担
工伤赔偿由谁来承担,需要依据具体情况确定: 1、如果用人单位为职工缴纳了工伤保险的,赔偿费用由工伤保险支付; 2、没有购买工伤保险的,赔偿费用由用人单位支付,用人单位应当按照相应的工伤赔偿项目和费用标准进行赔偿; 3、用人单位与工伤职工就赔
1,027 2022.06.01 -
01:05
工伤护理费由谁承担
工伤护理费由工伤保险基金承担。工伤职工已经评定伤残等级,并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区
4,198 2022.04.17 -
01:25
工伤鉴定费用由谁来付
工伤鉴定,即劳动能力鉴定的费用由工伤保险基金支付。在认定为工伤后,由用人单位、工伤职工或者其近亲属,向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请进行劳动能力鉴定,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。若用人单位参加工伤保险并且足额交纳保险费的,
1,805 2022.05.11