1975出生退休延几年
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1975年出生的,男性2035年,女性2025年就是法定退休年。无论男女在2022年开始实施的渐进式延长退休年龄,男性需要延长二年二个月,女性需要延长一年。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。 (一) 男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二) 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (三) 男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。 (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。 《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》(45)建立更加公平可持续的社会保障制度。坚持社会统筹和个人账户相结合的基本养老保险制度,完善个人账户制度,健全多缴多得激励机制,确保参保人权益,实现基础养老金全国统筹,坚持精算平衡原则。推进机关事业单位养老保险制度改革。整合城乡居民基本养老保险制度、基本医疗保险制度。推进城乡最低生活保障制度统筹发展。建立健全合理兼顾各类人员的社会保障待遇确定和正常调整机制。完善社会保险关系转移接续政策,扩大参保缴费覆盖面,适时适当降低社会保险费率。研究制定渐进式延迟退休年龄政策。加快健全社会保障管理体制和经办服务体系。健全符合国情的住房保障和供应体系,建立公开规范的住房公积金制度,改进住房公积金提取、使用、监管机制。健全社会保障财政投入制度,完善社会保障预算制度。加强社会保险基金投资管理和监督,推进基金市场化、多元化投资运营。制定实施免税、延期征税等优惠政策,加快发展企业年金、职业年金、商业保险,构建多层次社会保障体系。积极应对人口老龄化,加快建立社会养老服务体系和发展老年服务产业。健全农村留守儿童、妇女、老年人关爱服务体系,健全残疾人权益保障、困境儿童分类保障制度。
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1975年出生的,男性2035年,女性2025年就是法定退休年。无论男女在2022年开始实施的渐进式延长退休年龄,男性需要延长二年二个月,女性需要延长一年。
我国“十四五”规划提出实施渐进式延迟法定退休年龄,但是这一提议还没有规定出具体的法律制度。根据现行法律规定,工人男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年的应该退休;干部男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的。因此1975年出生的女工人2025年退休,男工人2035年退休;女干部2030年退休,男干部2035年退休。
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1973出生退休延几年
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1975出生延迟几年退休
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