公职人员犯罪的判决书应当发给单位吗
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受送达人应当包括以下几类： 1、人，即提起公诉的人民检察院。 2、当事人，包括刑事附带民事诉讼原告人、刑事附带民事诉讼被告人、被告人（包括单位犯罪中的被告单位）、参加诉讼的被害人、自诉人。 3、其他诉讼参与人，包括法定代理人、诉讼代理人、辩护人。 4、被告人的近亲属。 5、被告人的所在单位或者原户籍所在地的公安派出所。被告人是单位的，还应当送达被告人注册登记的工商行政管理机关。如果被告人是公务人员的，一般也会送达其工作单位，因为公务人员接受刑事处罚的，并不免除其行政处分或者党纪处分。《关于执行刑事诉讼法若干问题的解释》第一百八十二条当庭宣告判决的，应当宣布判决结果，并在五日内将判决书送达当事人、法定代理人、诉讼代理人、提起公诉的人民检察院、辩护人和被告人的近亲属。定期宣告判决的，合议庭应当在宣判前，先期公告宣判的时间和地点，传唤当事人并通知公诉人、法定代理人、诉讼代理人和辩护人；判决宣告后应当立即将判决书送达当事人、法定代理人、诉讼代理人、提起公诉的人民检察院、辩护人和被告人的近亲属。判决生效后还应当送达被告人的所在单位或者原户籍所在地的公安派出所。被告人是单位的，应当送达被告人注册登记的工商行政管理机关。
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刑事案件中，单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。单位犯罪的主体必须是公司、企业、事业单位、机关、团体，其他主体不能构成单位犯罪。
事业单位人员刑事犯罪可能会被开除公职，我国对于公职人员的自身条件都有着严格的规定限制标准，目前各地对公务员的开除主要是通过纪律条例或政策来确定的，规定会有一些不同，一般如公务员受刑事处分的、公务员醉酒驾驶机动车的、违反计生政策超生的、参与赌博的、经营娱乐场所的、参与经营小煤窑的等就会被开除公职。
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单位犯罪判决书的生效时间单位犯罪判决书的生效时间：一审刑事案件宣判后，上诉期内无上、抗诉情形的，上诉期满后的那一日判决生效。单位犯罪是指为单位利益而实施的具有社会危害性的行为。单位犯罪组织实施人具体所犯何罪还需要根据单位犯罪的情况进行确定。
2020.10.28 102 -
单位犯罪判决书生效时间单位犯罪的判决书的生效时间为：一审刑事案件宣判后，上诉期内无上、抗诉情形的，上诉期满后的那一日即判决生效。单位犯罪是指为单位利益而实施的具有社会危害性的行为。单位犯罪组织实施人具体所犯何罪还需要根据单位犯罪的情况进行确定。
2020.01.22 127 -
单位犯罪责任人员的判定一般来说，公司实施的单位犯罪中，直接负责的主管人员是对犯罪起指挥、组织、决策作用的人员，主要是公司负责人、法定代表人、董事长等，也就是人们观念中的公司高管。根据公司法规定，公司的控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员不得利用其关联关
2020.03.18 194
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公职人员犯罪的判决书是否应给单位送达
受送达人应当包括以下几类： 1、人，即提起公诉的人民检察院。 2、当事人，包括刑事附带民事诉讼原告人、刑事附带民事诉讼被告人、被告人（包括单位犯罪中的被告单位）、参加诉讼的被害人、自诉人。 3、其他诉
2022-08-28 15,340 -
公职人员犯罪判决书由什么单位送达
受送达人应当包括以下几类：1、公诉人，即提起公诉的人民检察 院。2、当事人包括刑事民事诉讼原告人、刑事民事诉讼被告人、被告人（包括公司犯罪中的被告公司）、参加诉讼的受害者、自诉人。3、其他诉讼参与者包
2021-10-21 15,340 -
给公职人员送礼犯罪吗
数额较大将构成行贿罪。我国《刑法》第三百八十九条【行贿罪】规定：为谋取不正当利益,给予国家工作人员以财物的,是行贿罪。在经往来中,违反国家规定,给予国家工作人员以财物,数额较大的,或者违反国家规定,给
2022-05-29 15,340 -
事业单位人员犯失职罪怎么判
国有公司、企业、事业单位工作人员，严重不负责任，涉嫌下列情况之一的，应立案追诉：（一）造成国家直接经济损失金额在五十万元以上的；（二）造成相关单位破产、停业、停产一年以上，或被吊销执照和营业执照，责令
2021-10-09 15,340
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01:17
公职人员判缓刑能保留公职吗缓刑又被称为“暂缓量刑”或“缓量刑”，一般指的是对于触犯刑法，被判处拘役、或3年以下有期徒刑的犯罪人，根据犯罪情节和悔罪的表现，且如暂缓执行期间确实不会再次危害社会的，即规定一个的考验期；如果在考验期限内，犯罪人遵守一定的条件，原判刑罚就不
1,462 2022.04.15 -
00:56
单位不给减员又不给交社保单位不给减员又不给交社保，可以问清楚单位为什么不办理减员，这问题必须解决的，如果是单位违规行为，可以向劳动部门举报。根据相关法律规定可知，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会
12,576 2022.05.11 -
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离职人员工资拖欠不发怎么解决只要劳动者遵守规定按照正规的离职程序办理离职手续后，劳动者在岗期间的工资用人单位必须按时发放。如果出现了离职人员工资拖欠不发的情况，劳动者可以通过2个途径要求用人单位支付工资。第一，劳动者可以到当地人力资源社会保障局进行劳动监察投诉，虽然方
3,493 2022.04.15
