职工七级残疾赔偿金由谁付
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从工伤保险基金中按伤残等级一次性发放伤残津贴，标准为：7个伤残13个月的本人工资；劳动合同、聘用合同期满，或者劳动者本人提出解除劳动合同、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助，用人单位支付一次性残疾就业补助。
从工伤保险基金中按伤残等级一次性发放伤残津贴，标准为：7个伤残13个月的本人工资；劳动合同、聘用合同期满，或者劳动者本人提出解除劳动合同、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助，用人单位支付一次性残疾就业补助。一次性工伤医疗补助和一次性残疾就业补助的具体标准，由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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工伤七级伤残赔偿金工伤七级一次性伤残补助金标准为13个月的本人工资，此外还有一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体
2020.01.25 132 -
因工致七级至十级残疾怎么赔偿因工致七级至十级残疾的赔偿： 1、工伤保险基金按残疾等级支付一次性残疾补贴，标准为：七级残疾13我个月的工资，八级残疾11我个月的工资，九级残疾9我个月的工资，十级残疾7个月工资； 2、劳动合同期满终止，或者职工提出终止劳动合同的，由工伤保
2022.04.16 231 -
七级残疾赔偿金标准是多少啊七级伤残赔偿标准是什么 一、 1、一次性伤残补助金25个月，由社保机构支付，赔偿金额(7480元×25个月)。 2、由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的85%支付至死亡。 3、如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金
2021.02.06 321
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职工七级残疾赔偿金由谁支付
职工七级残疾赔偿金一般由工伤保险基金支付，若是单位没有给职员缴纳社保，那么残疾赔偿金就由单位支付。职工在鉴定为伤残之后，除了可以获得残疾赔偿金之外，还可以获得工伤医疗费、伤残津贴等的赔偿。
2023-08-21 15,340 -
九级伤残残疾赔偿金由谁支付
如果用人单位应当参加而未参加工伤保险的，在此期间职工发生工伤的，由该用人单位按照国家规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
2022-08-16 15,340 -
残疾赔偿金由谁赔付
残疾赔偿金是指对受害人因人身遭受损害致残而丧失全部或者部分劳动能力的财产赔偿。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条规定，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者
2022-08-12 15,340 -
工伤残疾赔偿金由谁支付
一、由工伤保险基金支付的项目如果用人单位参加了工伤保险的，当职工遭到工伤，经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的，可以从工伤保险基金中支付以下项目： (1)工伤医疗费; (2)辅助器具配置费;
2022-08-13 15,340
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工伤七级伤残赔付标准工伤七级伤残的赔付标准是：职工在被认定为是七级伤残后，可以先获得一次性伤残补助金，通常是十三个月的本人工资。合同期满，或者是职工提出解除劳动、聘用合同的，那么工伤保险基金就会支付一次性工伤医疗补助金，单位也会支付一次性伤残就业补助金。在一般
1,873 2022.05.11 -
00:51
九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的根据有关法律法规的规定，九级工伤能够获得的赔偿项目主要有一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中，工伤九级能获得的一次性伤残补助金的数额为九个月的本人工资。此外的赔偿项目还有护理费、误工费、伙食补助费等赔偿项目，这项
1,661 2022.04.17 -
00:53
工伤职工的工伤待遇由谁支付工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。
2,196 2022.05.11
