这样是签的劳动合同么？
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触犯。如果是经工商部门批准登记注册，并领取营业执照的个体工商户，也就是劳动合同法里所说的个体经济组织，那么签订劳动合同合法，受法律保护。
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这个什么是劳动合同的解除劳动合同的解除是当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利义务关系。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2020.11.09 129 -
快递签的是什么样的劳动合同依据中华人民共和国劳动合同法的规定，劳动合同一般是以书面的形式签订的，劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
2020.12.21 248 -
劳动合同违约金是这么问的劳动合同违约金的适用范围只能适用以下三种情形：用人单位与劳动者约定服务期的，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对劳动者进行专业技术培训的，可以与劳动者签订协议，约定服务期；约定保守用人单位与劳动者的商业秘密和与知识产权相关的保密事项的；约定
2020.09.22 199
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公司只签劳务合同不签劳动合同这样合法吗
1、如果只是劳务关系的，可以只签劳务合同。 2、个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追
2022-06-08 15,340 -
签了一个月的劳动合同都不给签，这样合同有效么
你的情况大致我已经了解，就你咨询的情况我要和你核实几个问题，以便于具体给你合理的分析建议， 什么合同，劳动合同还是劳务合同，没有履行是指 这种情况可以主张不当履行， 由于你提供的信息太少，很多案件关键
2022-02-18 15,340 -
国企劳动合同只签一年这样是可以的吧
企业职工的劳动合同根据实际情况签订,没有具体的规定,但必须符合如下法律.国企劳动合同只签一年，这样是可以的吧。第十三条固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同.用人单位与劳动者
2022-06-14 15,340 -
公司都没有签劳动合同这样是违法的吗？
公司未签劳动合同违法在先，劳动者可以提交书面辞职报告后立刻离职，用人单位需要在劳动者辞职当日结清工资。未签订劳动合同的，劳动者可以要求双倍工资。 《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动
2022-03-25 15,340
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01:07
续签劳动合同的法律规定是什么根据《劳动合同法》的有关规定，续签劳动合同的法律规定有：出现以下情况之一，劳动者同意续签或者提出续签劳动合同的，除了劳动者提出签订固定期限合同之外，用人单位应该与劳动者签订无固定期限劳动合同： 1、劳动者在同一用人单位，连续工作达十年及以上
5,840 2022.05.11 -
01:12
签了劳动合同直接走人会怎么样签了劳动合同就意味着，劳动合同要发生法律效力。这时候，劳动者和用人单位都应当按照合同的规定，履行自己的义务。如果没有通知用人单位直接走人，劳动者造成单位损失，需要承担相应的违约责任和赔偿责任。根据劳动合同法第22条的规定，如果用人单位为劳动
3,251 2022.04.17 -
00:59
解除劳动合同的合法程序是怎样的对于用人单位而言，解除劳动合同的合法程序为： 1、用人单位与劳动者协商一致，解除劳动合同，如果用人单位是单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会； 2、用人单位应制作书面解除劳动合同通知书，并送达给劳动者，合同中应当载明用人单位解除劳动合同
1,461 2023.01.04
