温州生育津贴怎么报销呢?具体情况是怎样的
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温州生育保险产假待遇: (1)妊娠7个月(含7个月)以上生产、引产或者妊娠7个月以下早产的,享受90天产假及生育津贴; (2)妊娠3个月(含3个月)以上7个月以下流产、引产的,享受50天产假及生育津贴; (3)妊娠3个月以下流产(含自然流产、人工流产)或者患子宫外怀孕实施手术的,享受30天产假及生育津贴。 (4)生产时遇有难产实施剖宫产手术的,增加15天产假及生育津贴; (5)多胞胎生产的,每多生产一个婴儿,增加15天产假及生育津贴; (6)生产时遇有难产实施助产手术的,增加7天产假及生育津贴。 温州生育保险生育津贴标准: 女职工生育津贴以本人生产、流产或者引产前12个月月平均养老保险缴费工资为基数计发; 生育津贴计算公式为:生育津贴=月平均养老保险缴费工资÷30×产假天数。 女职工尚未参加养老保险的,以女职工生产、流产或者引产前12个月月平均工资为基数计发; 生育津贴计算公式为:生育津贴=月平均工资÷30×产假天数。 生育保险缴费不足12个月的,女职工生育津贴以本人生产、流产或者引产前实际缴费期间的月平均工资为基数计发。
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生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况: 1、在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天; 2、在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天。 部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。
生育保险报销流程,是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费、生育津贴等费用,男职工在配偶生育期间的看护假假期津贴,向统筹地区生育保险基金报销的一个程序。 1、女职工怀孕后、流产或计划生育手术前,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口; 2、工作人员受理核准后,签发医疗证; 3、生育女职工产假满30天内,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算; 4、工作人员受理核准后,支付生育医疗费和生育津贴。 参保职工在同时具备下列条件时,可按规定享受生育保险待遇: (1)符合国家、省、市计划生育政策规定; (2)分娩或实施计划生育手术时,用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。 (3)产前检查费和生产费用,当事人携带结婚证、社保卡(市民卡)及街道开具的计生证明到生育保险定点医院直接刷卡结算。
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温州生育保险产假待遇: (1)妊娠7个月(含7个月)以上生产、引产或者妊娠7个月以下早产的,享受90天产假及生育津贴; (2)妊娠3个月(含3个月)以上7个月以下流产、引产的,享受50天产假及生育津贴
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温州生育保险产假待遇: (1)妊娠7个月(含7个月)以上生产、引产或者妊娠7个月以下早产的,享受90天产假及生育津贴; (2)妊娠3个月(含3个月)以上7个月以下流产、引产的,享受50天产假及生育津贴
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2022-06-13 15,340 -
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根据规定惠州生育津贴12个月计算涉及享受生育津贴的产假天数以及生育津贴计算基数。具体如下: 1、根据现行惠州生育保险政策和惠州计划生育政策规定,2016年5月1日(含5月1日)后生育的生育津贴产假计算
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小产生育津贴怎么报销
小产生育津贴的报销如下: 1、计划生育部门签发的计划生育证明; 2、医疗部门出具的婴儿死亡证明; 3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证; 4、携带准备好的材料,到购买社保所在地办理即可; 5、一次性生育补贴:流产400元,仅限女方生育
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2021年生育津贴报销流程如下: 1、女职员怀孕、流产或者计划生育手术之前,需要由用人单位或街道、镇劳动保障服务站的工作人员,携带好生育险申报材料,到区社会劳动保险处的生育保险窗口进行申报; 2、工作人员在受理且核准之后,则签发医疗证; 3
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