劳务合同违约后果
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
对内容有疑问，可立即反馈反馈
劳动合同违约后果是：用人单位违约的，则需支付劳动者必要的经济补偿；劳动者违约的，违反培训期、服务期及竞业协议约定的需要支付违约金。违约金。指合同各方在合同中约定的一方或各方违约时，违约方要支付给守约方货币，以弥补守约方损失同时兼有惩罚违约行为作用。
劳动合同违约后果分两种情形：如用人单位违约，则需支付劳动者必要的经济补偿；如劳动者违约，违反培训期、服务期及竞业协议约定的需要支付相应的违约金。
-
合同违约的后果作方合同违约的法律后果有： 1、合同的另一方有权要求解除合同； 2、合同另一方觉得合同还有继续履行的必要，可以要求违约的合作方继续履行合同义务，同时可以要求违约方赔偿由于违约导致自己遭受的损失； 3、违约的合作方拒绝继续履行的，守约方可以要
2021.04.01 732 -
-
劳动合同违约有什么后果呢如果是用人单位违约的，应当按照法律支付劳动者经济补偿金和经济赔偿金。如果是劳动者违约，只有在以下两种情况下才可以要求劳动者承担违约金： 1.劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
2020.10.02 139
-
劳动合同违约有何后果
违反劳动合同的后果： 1、违约方要按约定承担继续履行、赔偿损失等责任。 2、如果违反的是服务期或者竞业限制约定，给用人单位造成损失的，劳动者要依法支付给单位违约金。 3、法律依据；《中华人民共和国劳动
2022-06-13 15,340 -
合同违约的后果
合同逾期违约的，守约方有权要求违约方承担继续履行、赔偿损失、赔偿违约金、返还定金的责任。其中赔偿损失的数额有约定从约定，没有约定的，赔偿对方当事人因违约行为所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，
2022-06-06 15,340 -
合同约定违约法律后果
合同预期违约的法律后果如下： 第一，除存在以下情形的，违约方应继续履行：法律上或事实上不能履行；债务标的不适用强制履行或履行费用过高的；债权人未在合理期限内要求履行 第二，赔偿损失。 第三，支付相应的
2022-06-07 15,340 -
仓储合同违约了后果和后果
仓储合同中一方违约的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失的违约责任。合同另有约定的，按照其约定。 根据《民法典》第九百零七条的规定，保管人应当按照约定对仓储进行验收。保管人发现仓储不符合协议的
2021-12-21 15,340
-
01:15
合同毁约有什么后果合同毁约，对于双方当事人来说都会带来不利的影响。对于守约方来说，最重要的影响就是因为对方的违约行为，导致合同不能成立，甚至不能继续履行，没有办法得到可以期待的结果。对于违约方来说，最重要的影响，就是因为自己的违约行为，带来相应的违约责任。根
1,688 2022.05.11 -
00:53
劳动合同违约怎么办劳动合同违约的，被违约一方可以追究违约责任。如果用人单位或者劳动者一方未与对方协商，而擅自变更劳动合同或强迫对方接受，对方有权拒绝，并可以追究对方当事人的违约责任。但劳动者提出辞职属于行使劳动权利的行为，而非违约行为，无需承担违约责任。除非
2,224 2022.04.15 -
01:42
劳动合同无效的后果劳动合同无效的法律后果是：1、劳动关系归于消灭。劳动合同的订立违背了当事人一方或双方的真实意思，或者违反了法律、行政法规的强制性规定，这样的劳动合同被认定为全部无效的情况下，双方当事人之间的劳动关系自然归于消灭；2、劳动者已付出劳动的，用人
860 2022.05.13
