工伤和保险一起开药可以吗
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如果遭受工伤损害的职工购买了商业人身保险,而该职工伤残或死亡的情形同时符合商业人身保险合同约定的给付保险金的条件,则受益人享有商业人身保险给付请求权,而不受其是否获得了工伤保险给付的影响。 商业保险和工伤保险两者性质不同,可以相互补充,但不能相互取代。
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这个医药费工伤和保险能一起报吗
针对这一问题,专业人士表示,如果职工在工作过程中受伤,应该先进行工伤认定,经过认定工伤,医疗费用一切都由工伤保险支付,是不能使用医疗保险的。而医疗保险是治疗职工生病或非因公负伤使用的,如果没有经过工伤认定,或者认定不是工伤,只能用医疗保险报
2020.08.17 206 -
工伤保险医疗保险可以一起用吗
工伤保险医疗保险不可以一起用。认定为工伤的,应该先依法向社保经办机构申请工伤赔偿,审查通过后根据所缴纳的医疗费凭证,进行合理赔偿。工伤保险赔偿后,不可在用医疗保险申请二次赔偿。
2020.12.13 188 -
团意险和工伤保险一起赔吗
这种情况只能选择一种保险。因为工伤保险和团体意外保险的本质性不同,可以先申报工伤,如果认定没有工伤,再按照一般的医疗报销。工伤保险属于社会保险,而意外险属于商业保险。如果同时办理了工伤保险和意外保险,住院医疗费用是不能重复报销的。因为商业保
2020.01.25 255
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工伤保险可以和医疗保险一起用吗?
医疗保险和工伤保险是两个不同的范畴,医疗保险和工伤保险不能同时使用。发生工伤的,需要先到劳动部门进行工伤认定。根据工伤认定的结果要求单位按照工伤条例赔偿损失。如果单位不认定工伤的,建议直接申请劳动仲裁
2021-07-15 15,340 -
工伤保险和医疗保险可以一起使用吗
职工工伤,应当进行工伤鉴定,工伤鉴定后,医疗费用由工伤保险支付,不能使用医疗保险,医疗保险用于治疗职工生病或非工伤,未经工伤鉴定,或者不是工伤鉴定,只能用医疗保险报销。1、根据《社会保险法》,基本医疗
2022-01-01 15,340 -
工伤保险和医疗费可以一起报吗
如果是工伤整形的话,也属于工治疗康复费用的。是可以一起报销的。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住
2022-03-26 15,340 -
医疗保险和工伤保险可以一起用么
职工工伤,应该进行工伤认定,经过认定工伤,医疗费一切由工伤保险支付,不能使用医疗保险,医疗保险是治疗职工生病或者非因工负伤使用的,如果没有经过工伤认定,或者认定不是工伤,只能用医疗保险报销。 1、按照
2022-05-27 15,340
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工伤保险和意外险的区别
工伤保险与意外险在性质、目的、法律关系、保障范围、缴费方式等方面存在不同。工伤保险是国家社会保险的一种,具有强制性,用人单位必须按照规定为员工参保,而意外险属于商业保险,保险方与被保险方之间是完全自愿的契约关系。具体来说,目的方面,工伤保险
3,960 2022.05.11 -
00:57
生育险和生育津贴可以一起报销吗
生育险和生育津贴是否可以一起报销,应当根据实际情况进行确定。法律明确规定,生育险包括生育医疗费用和生育津贴。用人单位已经帮职工缴纳生育保险费的,职工生育后,应当享受相应的生育保险待遇,包括生育医疗费用和生育津贴,应当按照法律的规定报销生育医
7,566 2022.05.11 -
01:04
工资卡和社保卡可以是同一张吗
工资卡和社保卡可以是同一张。 因为社保金融账户可以在银行里面进行存取业务,使用社保卡和工资卡一体需要加载金融功能后的社会保障卡才可作为银行卡使用,社会保障卡采用全国统一标准,社会保障号码按照《中华人民共和国民法典社会保险法》的有关规定,采用
15,583 2022.04.17