仲裁当事人和解要注意什么
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有下列注意事项： 1、选择自己信任的仲裁员； 2、选择熟悉与纠纷相关的专业知识的仲裁员； 3、为减轻当事人的经济负担，当事人尽量选择仲裁机构所在地或就近地区的仲裁员； 4、避免选择符合法定回避条件的仲裁员； 5、当事人必须在仲裁规则规定的期限内选定仲裁员。
有下列注意事项： 1、选择自己信任的仲裁员； 2、选择熟悉与纠纷相关的专业知识的仲裁员； 3、为减轻当事人的经济负担，当事人尽量选择仲裁机构所在地或就近地区的仲裁员； 4、避免选择符合法定回避条件的仲裁员； 5、当事人必须在仲裁规则规定的期限内选定仲裁员。
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劳动仲裁和人事仲裁是什么意思劳动仲裁是指由劳动仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决的行为。人事争议仲裁，是指人事争议仲裁委员会对申请仲裁的人事争议案件依法进行调解和裁决的活动。
2020.05.08 260 -
劳动仲裁调解需要注意什么劳动仲裁调解需要注意如下： 1、该劳动争议事项是否属于仲裁范围； 2、申请劳动仲裁的时间期限； 3、注意当事人在仲裁庭庭审时的权利与义务； 4、正确确定劳动者的申诉请求。
2020.01.27 322 -
劳动仲裁调解需要注意什么劳动仲裁调解需要注意：申请劳动仲裁时需提交的材料，如一式两份申请书、身份证、聘用合同、解除和终止的合同通知书、社保缴费证明；确定劳动争议范围，只有合法的劳动关系和事实劳动关系才受法律保护；申请劳动仲裁的期限为在争议发生之日起六十日内，需要向
2022.04.17 3,398
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申请劳动仲裁需要注意什么，当事人申请劳动仲裁需要
1．应写好申诉书。根据规定，当事人申请劳动争议仲裁时应提交申诉书，并按被诉人数提交副本。申诉书应当写明下列事项：（1）当事人的身份，包括职工当事人的姓名、年龄、性别、工作单位、住址、职务，用人单位的名
2022-04-23 15,340 -
当事人申请劳动仲裁应注意什么
申请劳动仲裁时有以下注意事项： 1、在一年的时效期间内及时申请； 2、向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申诉； 3、申诉请求事项应当明确具体； 4、依据事实和法律规定，准确地提出自
2022-11-09 15,340 -
当事人申请劳动仲裁注意事项是什么
申请劳动仲裁时有以下注意事项： 1、在一年的时效期间内及时申请； 2、向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申诉； 3、申诉请求事项应当明确具体； 4、依据事实和法律规定，准确地提出自
2022-06-01 15,340 -
当事人申请劳动仲裁需要注意什么问题, 申请劳动仲裁要注意哪些问题
1．应写好申诉书。根据规定，当事人申请劳动争议仲裁时应提交申诉书，并按被诉人数提交副本。申诉书应当写明下列事项：（1）当事人的身份，包括职工当事人的姓名、年龄、性别、工作单位、住址、职务，用人单位的名
2022-04-08 15,340
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什么是仲裁?仲裁和诉讼的区别是什么?仲裁是指纠纷当事人自愿达成协议，将纠纷提交专设机构审理，并作出对争议各方均有约束力的裁决的，一种解决纠纷的制度和方式。仲裁机构仲裁的纠纷，包括合同纠纷和其他财产权益纠纷。当事人申请仲裁应当符合下列条件：有仲裁协议；有具体的仲裁请求和事实、理
3,837 2022.04.17 -
01:10
涉外仲裁是什么意思涉外仲裁，主要指根据当事人的有关约定，涉外仲裁机构会按照相关的法律，对双方当事人之间的争执居中决断的一种制度。经过涉外仲裁机构裁决的仲裁裁决书一经制定，即发生相应的法律效力。当事人一般不可以就同一个事项向法院提起诉讼，同时也不可以向其他的机
737 2022.04.15 -
01:07
仲裁和诉讼有什么区别仲裁和诉讼主要有以下几点区别： 1、启动条件不同。仲裁的前提是需要双方当事人达成仲裁协议，双方都同意将争议提交给仲裁机关。而民事诉讼不需要双方进行协商，只要一方向法院提起诉讼，符合法定条件的法院就会受理； 2、机构不同。仲裁是在仲裁委进行的
195 2022.11.21
