残疾人保障法全文第36条发言稿
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国家对安排残疾人就业达到、超过规定比例或者集中安排残疾人就业的用人单位和从事个体经营的残疾人，依法给予，并在生产、经营、技术、资金、物资、场地等方面给予扶持。国家对从事个体经营的残疾人，免除行政事业性收费。县级以上地方人民政府及其有关部门应当确定适合残疾人生产、经营的产品、项目，优先安排残疾人福利性单位生产或者经营，并根据残疾人福利性单位的生产特点确定某些产品由其专产。政府采购，在同等条件下应当优先购买残疾人福利性单位的产品或者服务。地方各级人民政府应当开发适合残疾人就业的公益性岗位。对申请从事个体经营的残疾人，有关部门应当优先核发。对从事各类生产劳动的农村残疾人，有关部门应当在生产服务、技术指导、农用物资供应、农副产品购销和信贷等方面，给予帮助。
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残疾人的离婚保障残疾人离婚保障包括以下方面：分割夫妻共同财产时应适当照顾残疾人。处理住房时残疾人一方应有优先权。离婚时对生活困难的残疾人一方应当予以经济帮助。残疾夫妻确定子女直接抚养方时应当考虑残疾人父母一方的意愿。
2021.02.13 249 -
残疾人保障有哪些？我国法律法规中对于残疾人出台的保障措施包括： 1、残疾人员个人提供的劳务，免征营业税； 2、残疾人员的所得，由纳税人提出申请，报市审核批准，暂免征收个人所得税； 3、对民政部门举办的福利工厂和的非中途转办的社会福利生产单位，凡安置“四残”人
2020.04.16 260 -
残疾人保障有哪些残疾人保障包括： 1、残疾人员个人提供的劳务，免征营业税； 2、残疾人员的所得，由纳税人提出申请，报市审核批准，暂免征收个人所得税； 3、对民政部门举办的福利工厂和的非中途转办的社会福利生产单位，凡安置“四残”人员占生产人员总数35%（含3
2020.01.19 412
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残疾人保障法全文第36条有什么规定?
国家对安排残疾人就业达到、超过规定比例或者集中安排残疾人就业的用人单位和从事个体经营的残疾人，依法给予，并在生产、经营、技术、资金、物资、场地等方面给予扶持。国家对从事个体经营的残疾人，免除行政事业性
2022-09-17 15,340 -
残疾人保障法第36条
残疾职工所在单位应当根据残疾职工的身体状况，为他们安排适当的工种和岗位，并提供适合其身体状况的劳动条件和劳动保护。任何单位不得非法开除、辞退残疾职工或者解除与残疾职工签订的。在职工的转正、晋级、住房分
2022-09-20 15,340 -
残疾人保障法全文第36条内容有什么?
国家对安排残疾人就业达到、超过规定比例或者集中安排残疾人就业的用人单位和从事个体经营的残疾人，依法给予，并在生产、经营、技术、资金、物资、场地等方面给予扶持。国家对从事个体经营的残疾人，免除行政事业性
2022-09-17 15,340 -
残疾人保障法全文第9条
残疾人的扶养人必须对残疾人履行扶养义务。残疾人的监护人必须履行监护职责，尊重被监护人的意愿，维护被监护人的合法权益。残疾人的亲属、监护人应当鼓励和帮助残疾人增强自立能力。禁止对残疾人实施家庭暴力，禁止
2022-09-17 15,340
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残疾人怎么申请低保残疾人申请低保的流程如下：首先向相关部门申办《中华人民共和国残疾人证》，在没有工作和任何收入的情况下，可分户计算直接申请全额低保；并在全额低保金的基础上再追加20%后发放外，其余残疾人群在申请最低生活保障时，均和正常人低保额度持平。根据相关
3,223 2022.04.17 -
01:34
残疾证怎么办理的条件办理残疾人证件的时候，递交申请的办理人一般需要具备视力残疾、听力残疾、言语残疾、精神残疾、智力残疾、肢体残疾、多重残疾等七个主要的条件中的一个。具体内容是： 1、视力残疾：双眼必须是通过各种药物、手术及其它疗法而不能恢复视力者； 2、听力残
32,379 2022.06.22 -
01:10
残疾人在公司上班社保怎么交残疾人在公司上班社保的缴纳方式如下： 1、残疾人可持本人户口、身份证、残疾证通过社区向街道残联申请参加养老保险，填写《城乡重度残疾人养老保险参保资助申请审批表》，交由当地残联签署审查意见； 2、残联及社保经办机构对参保人进行审查，并根据申请
11,724 2022.04.17
