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怎样才算违法解除劳动合同?

2022-12-31 12:34

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江苏在线咨询顾问团

2022-12-31回复

专业分析:

一、违法解除劳动合同是指用人单位在法律规定不得解除合同的情形下,解除劳动合同的行为。 二、根据《劳动合同法》第四十二条第一、二、三项规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; (三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的。

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