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劳动合同与实际工作不符怎么办
可以要求单位按照合同履行,如果单位仍然不听取意见,劳动者可以提起仲裁要求按合同履行。单位不可无故调岗,辞职情况下可协商,协商不成可申请辞职。当工作岗位与签订的岗位不符合,属于合同的变更,不属于上述情形,但是合同的变更,应该要得到双方的同意。
2020.08.22 1,252 -
退工单与实际工作时间不符
如果没有其他证据证明你在职时间,退工单上的时间会影响到你经济补偿金的计算、交金记录等。如果你有证据证明自己的在职时间可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2020.08.25 584 -
与事实不符的协议是否有效?
签订协议是属于民事法律行为,协议生效后才具有法律效力的。而签订协议前,当事人要对协议的内容进行约定,协商好后在协议中载明相关内容。签订的协议与事实不符时,如果协议不是当事人真实意愿的表现,该协议不具有法律效力。
2021.01.04 393
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协议内容与实际的事实不符是否有效
1、协议内容与事实不符可以主张该合同无效。 2、有下列情形之一的,协议应为无效: (1)一方以欺诈胁迫手段订立合同,损害国家利益的; (2)恶意串通损害国家、集体或者第三人利益的; (3)以合法形式掩
2022-11-03 15,340 -
劳动合同与实际工作不符
按照劳动合同法等的规定,你们公司的这种做法肯定不合法,如果给他们公司造成泄密等损失,你公司需要承担连带赔偿责任,另外公司都会制定竞业限制、保密合同等,如果被发现,会带来不必要的麻烦,应该要求拟聘用职工
2022-02-04 15,340 -
合同与实际不符是否生效
1、生效。一般来说,只要当事人具有完全的民事行为能力,经过平等协商自愿达成赔偿协议,并且该协议不违反法律、法规的强制性规定、不损害公共利益的,该协议应该就是有效的。 2、具备下列条件的民事法律行为有效
2022-11-03 15,340 -
租房协议面积与实际面积不符算违约么?
如果相差悬殊的可以主张对方违约并争取赔偿。具体来说建议当面咨询律师
2022-11-01 15,340
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01:12
开发商的广告与实际不符如何处理
我国《民法典》规定,开发商的广告的内容如果具体并且确定,那么就视为要约。如果可以证明开发商广告宣传的内容,对买卖合同的订立以及买受人购买房屋的决定,存在事实上的重大影响,那么可以认定广告成立要约。如果开发商不按照广告宣传的内容,进行交付就构
2,522 2022.04.17 -
01:12
合同工资和实际工资不符怎么办
合同工资和实际工资不符的处理办法如下: 1、申请仲裁或者向法院起诉。如果有发放记录等证据证明企业发放的工资与劳动合同的工资不一致,一旦发生纠纷,仲裁机构和法院会支持以实际工资为准; 2、如果要通过仲裁、诉讼等方式解决纠纷的,劳动者需要提供实
1,029 2022.10.08 -
01:13
报警与事实不符怎么处罚
报警与事实不符的处罚如下:1、不构成犯罪的,处5日以下拘留或者500元以下罚款;情节较重的,处5日以上10日以下拘留,并处500元以下罚款;2、构成犯罪,捏造事实诬告陷害他人,意图使他人受刑事追究,情节严重的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年
4,432 2022.04.17