江苏省妇产科有没有宫外孕？
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江苏省的产假按照生育的情况不同，产假是不一样的。如果是依法登记结婚的夫妻，女方可以依法享受国家的规定产假，还可以在产假的基础上延长三十天，而且男方还可以享受十五天的护理产假。用人单位对哺乳未满1周岁婴儿的女职工不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
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江苏省本科生补贴政策凡符合以下全部条件的高校毕业生，可申请学费补偿： （一）拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵守宪法和法律； （二）在校期间遵守学校各项规章制度，诚实守信，道德品质良好，学习成绩合格 （三）毕业次年6月30日前与苏北基层单位办理就业手续（签订劳
2020.09.07 522 -
宫内孕误诊宫外孕赔偿如医院存在过错，则医院应承担您的赔偿责任，如医药费、护理费、修复费、精神损失费等，建议委托律师进行民事诉讼，要求有关赔偿及损失赔偿。一旦发生医疗纠纷，病员及其家属有权在发生事故或事件不良后果发生后一年之内提出医疗事故或者事件的鉴定。
2021.04.23 1,248 -
有宫外孕男方有责任吗女方出现宫外孕的，男方没有法律上的责任，但存在道德上的慰藉义务。宫外孕属于意外事件，对于意外事件，一般不存在侵权人，也就不存在承担责任的人。一般只有存在侵权行为，才需要承担侵权责任。
2021.04.04 1,147
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江苏省宫外孕属产假吗
女职工生育享受不少于九十天的产假。(中华人民共和国劳动法第六十二条)女职工产假分别按下列情况执行(上海市女职工劳动保护办法第十四条)(一)单胎顺产者，给予产假九十天，其中产前休息十五天，产后休息七十五
2022-08-27 15,340 -
江苏省计划生育条例有有没有说宫外孕算产假
江苏省人口与计划生育条例2018在计划生育困难家庭帮扶救助方面更贴需求。《实施办法》明确“市、县（区）人民政府建立计划生育公益金制度，对计划生育困难家庭给予补助。卫生和计划生育、人力资源和社会保障、民
2022-07-13 15,340 -
江苏省孕妇产假规定
根据《江苏省人民代表大会常务委员会关于修改《江苏省人口与计划生育条例》的决定》，自2016年1月1日起，符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假（98天）的基础上，延长产假三十天，男方享受
2022-11-13 15,340 -
江苏孕妇产假有多长时间
正常产假98天，符合地方规定的，最多可休128天。
2022-12-25 15,340
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江苏省产假多少天江苏省的产假为128天，其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的，女职工可以享受143天的产假；女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满
8,341 2022.04.17 -
01:14
江苏考二建对社保有没有要求江苏考二建对社保有要求。江苏二级建造师报名现场审核，社保证明材料提供的要求如下：1、工程类或工程经济类中专及其以上学历的考生，需要提供2年社保的证明；2、非工程类或非工程经济类中专及其以上学历的考生，需要提供5年社保缴纳证明；3、高中（含技
4,438 2022.04.17 -
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江苏省社保缴费基数江苏省社保缴费基数为，江苏省基本医保和基本养老保险的缴费基数上限为19335元每月，缴费基数下限为3368元每月。 社保缴费基数上下限标准，通常是按当地上年度全口径，城镇在岗职工平均工资确定的。 通常，单位会根据职工的基本工资确定社保缴费基
9,687 2022.04.17
