非全日制用工如何缴纳个税
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打开自然人税收管理系统,点击主界面的人员信息采集。输入非全日制工人的基本信息,包括姓名、身份证号、手机号等。任职受雇从业类型选择:其他,最后点击保存。返回到系统主界面,点击综合所得申报。注意:专项扣除信息无需下载,非全日制用工用人单位不能扣除6项附加。进入综合所得申报,点击劳务报酬所得(一般劳务)后面的填写。进入劳务报酬所得填写界面,点击添加。进入劳务报酬工资填写界面,选择非全日制工人的姓名,输入工资,点击保存。点击税款计算,计算非全日制工人的工资是否需要缴纳个税。核对无误后,点击申报表报送,再点击发送申报就可以了。
用人单位与劳动者签订非全日制用工协议,符合个人纳税标准就需要缴纳个税。居民个人从中国境内和境外取得的所得,依照法律规定缴纳个人所得税。非全日制用工是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
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非全日制用工是否缴纳社保
非全日制用工是需要缴纳社保的。非全日制劳动者参加基本养老保险,原则上可以参照个体工商户的保险办法执行。参加基本养老保险并建立个人账户的人员,其缴费前后年限需合并计算,基本养老保险关系和个人账户跨统筹地区转移的,应办理转移接续手续。根据《中华
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非全日制用工是否缴纳社保?
非全日制员工也是需要交纳社会保险的,而且原则上参照个体工商户的参保办法执行,对于已参加过基本养老保险和建立个人账户的人员,前后缴费年限合并计算,跨统筹地区转移的,应办理基本养老保险关系和个人账户的转移、接续手续。
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2020.12.04 228
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2021-10-25 15,340 -
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兼职属于非本单位员工,收入应按劳动报酬计税。按规定,一月内因同一事项产生多次劳动报酬的,应合并计税。比如某兼职上半月800元,下半月800,那应按1600元为其申报纳税
2022-07-25 15,340 -
非全日制用工工资个税如何算?
兼职属于非本单位员工,收入应按劳动报酬计税。按规定,一月内因同一事项产生多次劳动报酬的,应合并计税。比如某兼职上半月800元,下半月800,那应按1600元为其申报纳税,应该缴纳个税
2022-06-29 15,340
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13,820 2022.05.11